Άρθρα στην Κατηγορία

ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ & ΑΙΡΕΤΩΝ ΟΤΑ-ΝΠΔΔ

694 αποτελέσματα

ΚΡΑΤΗΣΕΙΣ ΕΠΙ ΤΟΥ ΕΠΙΔΟΜΑΤΟΣ ΕΠΙΚΙΝΔΥΝΗΣ ΚΑΙ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

ΑΝΑΦΟΡΙΚΑ ΜΕ ΤΙΣ ΚΡΑΤΗΣΕΙΣ ΠΟΥ ΥΠΟΚΕΙΤΑΙ ΤΟ ΕΠΙΔΟΜΑ ΕΠΙΚΙΝΔΥΝΗΣ ΚΑΙ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΘΑ ΘΕΛΑΜΕ ΝΑ ΕΝΗΜΕΡΩΘΟΥΜΕ ΣΕ ΠΟΙΑ ΤΑΜΕΙΑ ΔΙΕΝΕΡΓΕΙΤΑΙ Η ΚΡΑΤΗΣΗ ΑΥΤΗ ΟΣΟΝ ΑΦΟΡΑ ΣΕ ΠΑΛΑΙΟΥΣ Ή ΝΕΟΥΣ ΑΣΦΑΛΙΣΜΕΝΟΥΣ ,ΜΟΝΙΜΟΥΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΥΣ ΟΤΑ Α' ΒΑΘΜΟΥ (ΠΚ 164 ΒΑΡΕΑ ΠΡΩΗΝ ΙΚΑ).

Κρατήσεις ημερήσιας αποζημίωσης άρ. 11 ν. 4336/2015

Παρακαλώ ενημερώστε μας εάν στην ημερήσια αποζημίωση του άρθρου 11 του ν. 4336/2015 (ΦΕΚ 94/Α/14-08-2015) γίνονται κρατήσεις: α) υπέρ ΤΕΑΔΥ-ΤΑΔΚΥ και ΤΠΔΥ-ΤΠΔΚΥ στους μόνιμους υπαλλήλους και β) υπέρ ΟΑΕΔ 1% στους υπαλλήλους ΙΔΟΧ.

Κρατήσεις Κλάδου Πρόνοιας επί υπερωριών.

Στην απάντησή σας της 10/8/2018 επί ερωτήματος σχετικά με τις κρατήσεις επί των υπερωριών μετά την έκδοση της Φ10042/οικ13567/329/8-6-2018 εγκυκλίου του Υπ.Εργασίας, αναφέρετε ότι οι μόνιμοι παλαιοί ασφαλισμένοι θα έχουν στις υπερωρίες και κράτηση για πρόνοια. Δεν διευκρινίζετε σε ποια Ταμεία Πρόνοιας αναφέρεστε, η εγκύκλιος, όμως, στη σελ. 3 αναφέρει καθαρά μόνο τους παλαιούς ασφαλισμένους του πρώην ΤΠΔΚΥ.
Επίσης, σε απάντησή σας της 25/6/2018 αναφέρετε:
"Οι μόνες εισφορές που παραμένουν στις υπερωρίες καθώς και σε όλες τις αποζημιώσεις είναι :
... H εισφορά υπέρ κλάδου πρόνοιας σε όλους τους μονίμους υπαλλήλους που είναι παλαιοί ασφαλισμένοι (έως 31/12/1992) – ΤΠΔΚΥ 1%, ΤΠΔΥ 4%, ΤΣΜΕΔΕ ΕΦΑΠΑΞ 4%."
Παρακαλούμε πολύ για την άποψή σας.
Ευχαριστούμε θερμά εκ των προτέρων.

ΚΡΑΤΗΣΕΙΣ ΜΗΧΑΝΙΚΩΝ – ΕΑΠ

Μηχανικούς (παλιοί ασφαλισμένοι και διορισμένοι πριν ή μετά 1/1/1993) με παράλληλη ασφάλιση ΤΣΜΕΔΕ & δημόσιο έως 31/12/2016, αποφάσισαν για μία ασφάλιση και παρακρατούμε (6,67% & 13,33%) και αποδίδουμε στον κωδικό της ΕΑΠ που είναι ΕΦΚΑ υπερ δημοσίου. Λάθος? Πρέπει να αποδίδουμε στον κωδικό ΕΑΠ ΕΦΚΑ πρωην ΤΣΜΕΔΕ?

ΚΡΑΤΗΣΕΙΣ ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑΣ ΔΗΜΑΡΧΟΥ

Ο ΝΕΟΣ ΔΗΜΑΡΧΟΣ ΔΗΜΟΥ ΙΩΑΝΝΙΤΩΝ ΕΙΝΑΙ ΔΙΚΗΓΟΡΟΣ ΕΛΕΥΘΕΡΟΣ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΑΣ.
ΠΑΡΑΚΑΛΩ ΝΑ ΜΕ ΕΝΗΜΕΡΩΣΕΤΕ ΓΙΑ ΤΟ ΠΟΙΕΣ ΕΙΝΑΙ ΟΙ ΚΡΑΤΗΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑ ΤΟΥ.

ΚΡΑΤΗΣΕΙΣ ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑΣ ΠΡΟΕΔΡΟΥ ΔΣ

ΚΑΛΗΜΕΡΑ. ΘΑ ΗΘΕΛΑ ΝΑ ΜΕ ΕΝΗΜΕΡΩΣΕΤΕ ΓΙΑ ΤΟ ΠΟΙΕΣ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΕΙΝΑΙ ΟΙ ΚΡΑΤΗΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΡΟΕΔΡΟ ΤΟΥ ΔΣ. Η ΠΡΟΕΔΡΟΣ ΤΟΥ ΔΣ ΕΙΝΑΙ ΔΗΜΟΣΙΟΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΚΑΙ ΜΕΧΡΙ ΠΡΟΤΕΙΝΟΣ ΗΤΑΝ ΑΝΤΙΔΗΜΑΡΧΟΣ ΚΑΙ ΕΙΧΕ ΕΠΙΛΕΞΕΙ ΤΗΝ ΑΝΤΙΜΙΣΘΙΑ. ΣΗΜΕΡΑ ΚΑΙ ΜΕΤΑ ΤΟΝ ΟΡΙΣΜΟ ΤΗΣ ΩΣ ΠΡΟΕΔΡΟΣ ΔΣ ΕΠΙΛΕΓΕΙ ΤΙΣ ΑΠΟΔΟΧΕΣ ΤΗΣ ΟΡΓΑΝΙΚΗΣ ΤΗΣ ΘΕΣΗΣ . ΜΕ ΠΟΙΕΣ ΚΡΑΤΗΣΕΙΣ ΘΑ ΥΠΟΛΙΖΕΤΑΙ Η ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑ ΤΗΣ;

ΚΡΑΤΗΣΕΙΣ ΜΟΝΙΜΗΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΥ ΠΕ ΓΕΩΤΕΧΝΙΚΟΥ-ΚΤΗΝΙΑΤΡΩΝ

ΚΑΛΗ ΣΑΣ ΗΜΕΡΑ! ΘΑ ΘΕΛΑΜΕ ΝΑ ΡΩΤΗΣΟΥΜΕ ΓΙΑ ΤΙΣ ΚΡΑΤΗΣΕΙΣ ΠΟΥ ΘΑ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΓΙΝΟΥΝ ΣΕ ΥΠΑΛΛΗΛΟ ΤΟΥ ΔΗΜΟΥ ΜΑΣ ΝΕΟΔΙΟΡΙΖΟΜΕΝΗ ΜΕ ΤΗΝ ΠΡΟΚΗΡΥΞΗ ΑΣΕΠ 13Κ/2021 ΧΩΡΙΣ ΝΑ ΕΧΕΙ ΑΠΑΣΧΟΛΗΘΕΙ ΣΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ ΠΡΙΝ ΤΗΝ 1/1/2011 ΚΑΙ ΧΩΡΙΣ ΝΑ ΕΧΕΙ ΑΣΦΑΛΙΣΤΕΙ ΠΡΙΝ ΤΗΝ 1/1/1992, ΕΓΓΕΓΡΑΜΜΕΝΗ ΣΤΟ ΕΤΑΑ-ΤΣΑΥ ΑΠΟ ΤΟΝ ΑΠΡΙΛΙΟ ΤΟΥ 2014. ΕΠΙΣΗΣ ΘΑ ΘΕΛΑΜΕ ΝΑ ΡΩΤΗΣΟΥΜΕ Κ ΤΟΥΣ ΚΩΔΙΚΟΥΣ ΤΗΣ ΑΠΔ ΓΙΑ ΤΙΣ ΣΥΓΚΕΚΡΙΜΕΝΕΣ ΚΡΑΤΗΣΕΙΣ ΚΑΘΩΣ ΚΑΙ ΣΕ ΠΟΙΟ ΚΩΔΙΚΟ (4560200?) ΘΑ ΑΠΟΔΟΘΟΥΝ ΣΤΗΝ ΕΝΙΑΙΑ ΑΡΧΗ ΠΛΗΡΩΜΩΝ(ΘΑ ΠΑΡΑΚΑΛΟΥΣΑΜΕ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΜΕΣΗ ΑΠΑΝΤΗΣΗ ΣΑΣ, ΔΕΔΟΜΕΝΟΥ ΟΤΙ Ο ΤΥΠΟΣ ΤΗΣ ΕΑΠ ΚΛΕΙΝΕΙ ΣΤΙΣ 19/7/23).
ΣΑΣ ΕΥΧΑΡΙΣΤΟΥΜΕ ΕΚ ΤΩΝ ΠΡΟΤΕΡΩΝ

ΚΡΑΤΗΣΕΙΣ ΜΟΝΙΜΟΥ ΥΠΑΛΛΗΛΟΥ

Μόνιμος υπάλληλος ΟΤΑ Α΄ βαθμού που μετατάχθηκε με ενδοαυτοδιοικητική κινητικότητα από Δήμο με ειδικότητα ΥΕ 16 Εργατών Καθαριότητας Εξωτερικών Χώρων σε ΝΠΔΔ Δήμου με ειδικότητα ΥΕ 16 Εργατών Γενικών Καθηκόντων, παρακαλούμε όπως μας ενημερώσετε, αν διατηρεί το ίδιο ασφαλιστικό και συνταξιοδοτικό καθεστώς διότι υπαγόταν σε καθεστώς βαρέων (Δημοσίου) στον φορέα που υπηρετούσε και σήμερα απασχολείται με την καθαριότητα γηπέδου.

ΚΡΑΤΗΣΕΙΣ ΜΟΝΙΜΟΥ ΥΠΑΛΛΗΛΟΥ ΜΕ ΜΕΤΑΤΑΞΗ

ΜΟΝΙΜΟΣ ΥΠΑΛΛΛΗΛΟΣ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑΣ ΥΕ ΕΡΓΑΤΩΝ ΚΑΘΑΡΙΟΤΗΤΑΣ, Ο ΟΠΟΙΟΣ ΜΕΤΑΤΑΧΘΗΚΕ ΑΠΟ ΑΛΛΟ ΔΗΜΟ ΣΤΟΝ ΔΗΜΟ ΜΑΣ ΕΙΧΕ ΚΡΑΤΗΣΕΙΣ ΣΤΟ ΦΥΛΛΟ ΔΙΑΚΟΠΗΣ ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑΣ:
Α)ΤΑΔΚΥ ΤΕΑΔΥ
Β)ΥΠΕΡ ΣΥΝΤΑΞΗΣ 6,67%
Γ)ΥΠΕΡ ΣΥΝΤΑΞΗΣ 4,3%
Δ)ΣΤΑΘΕΡΗ ΕΙΣΦΟΡΑ ΥΠΕΡ ΔΗΜΟΣΙΟΥ .
ΤΟ 2018 ΜΕΤΑΤΑΧΘΗΚΕ ΣΕ ΥΕ ΕΡΓΑΤΩΝ ΕΡΓΩΝ.ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΜΕ ΑΝΤΙΣΤΟΙΧΗ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ(ΥΕ ΕΡΓΑΤΩΝ ΕΡΓΩΝ) ΣΤΟΝ ΔΗΜΟ ΜΑΣ ΔΕΝ ΕΙΧΕ ΤΗΝ ΚΡΑΤΗΣΗ ΥΠΕΡ ΣΥΝΤΑΞΗΣ 4,3%.ΜΕ ΤΗΝ ΜΕΤΑΤΑΞΗ ΤΟΥ ΑΥΤΗ ΘΑ ΕΠΡΕΠΕ ΝΑ ΣΥΝΕΧΙΣΤΕΙ Η ΚΡΑΤΗΣΗ ΥΠΕΡ ΣΥΝΤΑΞΗΣ 4,3% Η' ΣΤΗΝ ΣΥΓΚΕΚΡΙΜΕΝΗ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ (ΥΕ ΕΡΓΑΤΩΝ ΕΡΓΩΝ) ΔΕΝ ΓΙΝΕΤΑΙ ΑΥΤΗ Η ΚΡΑΤΗΣΗ ?

ΚΡΑΤΗΣΕΙΣ ΜΟΝΙΜΟΥ ΥΠΑΛΛΗΛΟΥ ΠΡΩΗΝ Ν.Π.Δ.Δ

ΘΑ ΗΘΕΛΑ ΝΑ ΜΕ ΕΝΗΜΕΡΩΣΕΤΕ ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΑ ΠΑΚΕΤΑ ΚΑΛΥΨΗΣ ΠΟΥ ΘΑ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΒΑΛΩ ΣΤΗΝ ΑΠΔ ΤΩΝ ΜΟΝΙΜΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΣΕ ΜΙΑ ΜΟΝΙΜΗ ΜΑΓΕΙΡΙΣΣΑ ΠΑΙΔΙΚΟΥ ΣΤΑΘΜΟΥ (ΠΑΛΑΙΑ ΑΣΦΑΛΙΣΜΕΝΗ) ΠΟΥ ΜΕΧΡΙ ΤΩΡΑ ΕΙΧΕ ΤΑ ΕΞΗΣ ΣΤΟ ΠΡΩΗΝ ΙΚΑ: ΚΑΔ; 8532 , ΚΩΔ. ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑΣ :344420 ΚΑΙ ΠΑΚΕΤΟ ΚΑΛΥΨΗΣ 543.
ΕΠΙΣΗΣ ΣΕ ΜΑΓΕΙΡΕΣ ΟΙ ΟΠΟΙΟΙ ΕΧΟΥΝ ΤΗΝ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ 344920 ΚΑΙ Π.Κ. 164 ΠΑΛΑΙΟΙ ΑΣΦΑΛΙΣΜΕΝΟΙ ΠΟΥ ΤΟΥΣ ΕΝΤΑΣΟΥΜΕ;
ΣΑΣ ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΠΟΛΥ

ΚΡΑΤΗΣΕΙΣ ΜΟΝΙΜΟΥ ΥΠΑΛΛΗΛΟΥ ΥΣΤΕΡΑ ΑΠΟ ΜΕΤΑΤΑΞΗ

ΜΟΝΙΜΟΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΤΟΥ ΔΗΜΟΥ ΜΑΣ ΜΕΤΑΤΑΧΘΗΚΕ ΑΠΟ ΥΕ ΕΡΓΑΤΩΝ ΚΑΘΑΡΙΟΤΗΤΑΣ ΣΕ ΔΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ.ΟΙ ΚΡΑΤΗΣΕΙΣ ΤΟΥ ΕΙΧΑΝ ΩΣ ΕΞΗΣ:
1)ΤΑΔΚΥ ΤΕΑΔΥ ΠΑΛΑΙΩΝ 3,25%
2)ΤΑΔΚΥ ΤΠΔΥ 1%
3)ΕΦΚΑ ΣΕ ΕΙΔΟΣ 2,15%
4) ΕΦΚΑ ΣΕ ΧΡΗΜΑ 0,40%
5)ΥΠΕΡ ΣΥΝΤΑΞΗΣ 6,67%
6)ΥΠΕΡ ΣΥΝΤΑΞΗΣ 4,3% ΠΑΛΑΙΩΝ
7)ΠΡΟΣΘΕΤΗ ΕΙΔΙΚΗ ΕΙΣΦΟΡΑ ΤΕΑΔΥ ΒΑΕ 1,25%
8)ΤΠΔΥ 1%
9)ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ 2%
ΘΑ ΘΕΛΑΜΕ ΝΑ ΡΩΤΗΣΟΥΜΕ ΕΑΝ Η ΠΡΟΣΘΕΤΗ ΕΙΔΙΚΗ ΕΙΣΦΟΡΑ ΤΕΑΔΥ ΒΑΕ 1,25% ΚΑΙ Η ΚΡΑΤΗΣΗ ΥΠΕΡ ΣΥΝΤΑΞΗΣ 4,3% ΘΑ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΣΤΑΜΑΤΗΣΟΥΝ ΑΠΟ ΤΗΝ ΗΜΕΡΟΜΗΝΙΑ ΜΕΤΑΤΑΞΗΣ ΤΗΣ ΣΤΗΝ ΑΝΩΤΕΡΗ ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ(ΔΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ) Η' ΘΑ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΣΥΝΕΧΙΣΤΟΥΝ?

ΚΡΑΤΗΣΕΙΣ ΝΕΟΕΚΛΕΓΕΝΤΟΣ ΔΗΜΑΡΧΟΥ ΕΛΕΥΘΕΡΟΥ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΑ

Ο Δήμαρχος εκλέχθηκε για πρώτη φορά από τον Σεπτέμβριο 2019. Είναι ελεύθερος επαγγελματίας, ιδιώτης γιατρός, ασφαλισμένος στο ΤΣΑΥ. Σύμφωνα με τις οδηγίες της κας Σοφίας Ράπτη για τις αποδοχές και ασφάλιση των αιρετών, που δημοσιεύσατε στην ιστοσελίδα σας και αναφέρουν ότι για τους δημάρχους που έχουν εκλεγεί μετά την ισχύ του Ν.4093/2012 οι ελεύθεροι επαγγελματίες λαμβάνουν την αντιμισθία και υπάγονται σε εισφορές υπέρ κύριας σύνταξης και υγειονομικής περίθαλψης, εφαρμόσαμε τις κρατήσεις επί της αντιμισθίας ΜΟΝΟ υπέρ κύριας σύνταξης και υγειονομικής περίθαλψης. Όμως, μετά από έλεγχο του ΕΦΚΑ, επιβλήθηκε πρόσφατα στο Δήμο μας Πράξη Επιβολής Εισφορών για Επικουρική Ασφάλιση και Εφάπαξ Παροχή. Είναι τελικά νόμιμη η επιβολή υπέρ των Κλάδων αυτών; Έχει αλλάξει κάτι στις αρχικές οδηγίες, ώστε να εφαρμόσουμε σωστά τις κρατήσεις;

Κρατήσεις πάνω σε ποσά τόκων από δικαστική απόφαση

Παρακαλώ θα ήθελα να μου απαντήσετε εάν οι τόκοι υπερημερίας και οι τόκοι επιδικίας υπόκεινται σε ασφαλιστικές κρατήσεις και σε φόρο.
Η δικαστική απόφαση αφορά νυχτερινή εργασία και Κυριακές κατά τα παρελθόντα έτη 2004-2006, υπαλλήλων ΙΔΑΧ


Κρατήσεις σε αναδρομικά δικηγόρου με πάγια αντιμισθία

Θα θέλαμε να μας ενημερώσετε για τον τρόπο υπολογισμού των κρατήσεων σε αναδρομικά έτους 2016 που διεκδικεί δικηγόρος του Δήμου με πάγια αντιμισθία.
Οι αποδοχές αυτές θα πρέπει να υπολογστούν με τις τρέχουσες κρατήσεις ή όχι και βάσει ποιας νομοθεσίας;
Σε περίπτωση που δεν θα υπολογιστούν με τις τρέχουσες εισφορές, πώς θα αντιμετωπίσουμε μελλοντικά την υποβολή ΑΠΔ που θα υποχρεωθούμε να κάνουμε για αποδοχές από 1/1/2017;

ΚΡΑΤΗΣΕΙΣ ΣΕ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΕΙΣ ΤΟΥ ΑΡΘΡΟΥ 20 ΤΟΥ Ν. 4354/2015

Παρακαλούμε ενημερώστε μας για τα παρακάτω σχετικά με την εγκύκλιο Φ10042/οικ.13567/329/8-6-2018 του Υπουργείου Εργασίας Κοιν. Ασφάλισης & Κοιν. Αλληλεγγύης:
Στις υπερωρίες (αποζημιώσεις του αρ. 20, Ν4354/2015) από τον μήνα Ιούλιο 2018 και μετά, σε όλους τους μόνιμους υπαλλήλους οι κρατήσεις που παραμένουν είναι:
ΤΠΔΥ-ΤΠΔΚΥ 1%
Εισφορά αλληλεγγύης 2%
ΤΠΔΥ – ΤΑΔΚΥ για του παλαιούς ασφαλισμένους (Έως 31/12/1992)
ΜΤΠΥ 2%, για τους υπαλλήλους που προέρχονται από το δημόσιο
ΤΠΔΥ Δημοσίου, για τους παλαιούς υπαλλήλους (Έως 31/12/1992) που προέρχονται από το δημόσιο

Σε όλους τους υπαλλήλους με σχέση εργασίας αορίστου και ορισμένου χρόνου παραμένει:
Υπέρ ΟΑΕΔ 1%

ΚΡΑΤΗΣΕΙΣ ΣΕ ΕΞΟΔΑ ΠΑΡΑΣΤΑΣΗΣ ΠΡΟΕΔΡΟΥ – ΑΝΤΙΠΡΟΕΔΡΟΥ ΚΑΙ ΜΕΛΩΝ Δ.Σ ΝΟΜΙΚΟΥ ΠΡΟΣΩΠΟΥ

Λαμβάνοντας υπόψη ότι από 11/9/2019 η πρόεδρος του νομικού μας προσώπου είναι δικηγόρος, και η αντιπρόεδρος ωρομίσθια υπάλληλος από 1/10 έως 30/6 εκάστου έτους, και από 1/7 έως 30/9 είναι άνεργη, θα θέλαμε πολύ να μας ενημερώσετε εάν στα μηνιαία έξοδα παράστασής τους έχουν κρατήσεις και ποιες είναι αυτές (ασφαλιστικές-φορολογικές κ.α), καθώς επίσης ποιες είναι οι κρατήσεις που πρέπει να γίνουν στις αποζημιώσεις των μελών του Διοικητικού Συμβουλίου για συνεδριάσεις.

ΚΡΑΤΗΣΕΙΣ ΣΕ ΜΟΝΙΜΗ ΠΕ ΙΑΤΡΟΣ

Θα προσλάβουμε Μόνιμη Υπάλληλο με ειδικότητα ΠΕ ΙΑΤΡΟΣ. Η υπάλληλος είναι νέα ασφαλισμένη (από 1/1/1993) και έχει εργαστεί σε δημόσιο φορέα (Λιμενικό Σώμα) σε θέση Λιμενοφύλακα την περίοδο από 2002 έως 2009 και από το 2012 έως και 2018 ήταν με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου με ειδικότητα Ιατρός και είχε κρατήσεις ΤΣΑΥ.
Παρακαλούμε ενημερώστε μας τι κρατήσεις πρέπει να βάλουμε στην εν λόγω υπάλληλο και εάν πρέπει να ενταχθεί στον πρώην ΙΚΑ τι κωδικό ειδικότητας και πακέτο κάλυψης θα χρησιμοποιήσουμε;

Κρατήσεις σε Υπερωρίες προσωπικού ΙΔΑΧ & ΙΔΟΧ

Στην από 08/06/2018 αρ.πρωτ; Φ10042/οικ13567/329 (ΑΔΑ:7ΑΛ2465Θ1Ω-Α46) εγκύκλιο του Υπουργείου Εργασίας Κοινωνικής Ασφάλισης & Κοινωνικής Αλληλεγγύης με θέμα: "Συμπληρωματικές οδηγίες.... και λειτουργών", αναφέρεται ότι από 01/07/2018 δεν θα υπολογίζονται εισφορές κλάδου κύριας, επικουρικής ασφάλισης & εφάπαξ παροχής καθώς και υγειονομικής περίθαλψης, στις αποζημιώσεις του αρ. 20 του Ν.4354/2015 τόσο στους μόνιμους όσο και στους υπαλλήλους με σχέση εργασίας ΙΔΑΧ & ΙΔΟΧ.
Αυτό σημαίνει ότι οι υπερωρίες ως προς τη συμπλήρωση της εβδομαδιαίας εργασίας που λαμβάνουν οι εργαζόμενοι στην υπηρεσία καθαριότητας, δεν θα υπόκεινται πλέον σε κρατήσεις;
Ευχαριστώ πολύ.

Κρατήσεις σε Υπερωρίες προσωπικού ΙΔΑΧ & Κράτηση Υπέρ Αλληλεγγύης

Σε συνέχεια της ερώτησης-απάντησης που δημοσιεύτηκε 10.08.2018,
σύμφωνα με την οποία οι υπάλληλοι Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου και Ορισμένου Χρόνου θα έχουν ειδική εισφορά Αλληλεγγύης 2% που μέχρι τώρα δεν είχαν, καθώς μέσα στις κρατήσεις συμπεριλαμβανόταν το ποσοστό εισφοράς για την ανεργία,
παρακαλούμε να διευκρινιστεί:
-με ποιον τρόπο μπορεί να παρακρατηθεί η αλληλεγγύη 2% στους ΙΔΑΧ και ΙΔΟΧ
-αν θα αποτυπώνεται με κάποιον τρόπο στην Α.Π.Δ.
-σε ποιον κωδικό της Ε.Α.Π. θα γίνεται η απόδοση.
Εκ των προτέρων ευχαριστώ.
ΦΙΛΤΡΑ ΑΝΑΖΗΤΗΣΗΣ
Λέξη κλειδί
ΗΜΕΡΟΜΗΝΙΑ
Κατηγορία

Άδειες Μόνιμου και ΙΔΑΧ Προσωπικού

Όργανα Διοίκησης - Αιρετοί

Αμοιβές προσωπικού - Μισθοδοσία

Αμοιβές προσωπικού - Μισθοδοσία Δικηγόρων

Δαπάνες - Δικαιολογητικά, Κρατήσεις

Δαπάνες Γενικά

Δημόσιες Συμβάσεις

Δικαιώματα Υπαλλήλων

Διοικητικά - Οργάνωση

Διοικητικά - Οργάνωση

Εσοδα

Κρατήσεις

Ληξίαρχος

Νομικά Πρόσωπα - ΟΤΑ

Προσωπικό

Προϋπολογισμός

Ταμειακή Διαχείριση

Τεχνικά Έργα/Μελέτες

Φορολογικά

Υποκατηγορία

Άδειες Προσωπικού

Έξοδα μετακίνησης

Αδειοδοτήσεις

Αιρετοί - Αντιμισθία / Κρατήσεις

Αιρετοί - Αντιμισθία / Κρατήσεις/Ειδική άδεια

Αμοιβές προσωπικού - Μισθοδοσία

Αποζημίωση

Ασφαλιστικά Προσωπικού

Ασφαλιστικά αιρετών / διοίκησης

Βεβαίωση εσόδων

Βοήθεια στο Σπίτι

Γενικοί Γραμματείς

Δημοτικές Επιχειρήσεις - Προσωπικό

Δημοτική Αστυνομία

Διακηρύξεις - Μελέτες

Δικαίωμα Προαίρεσης

Δικαστικές αποφάσεις

Δικηγόροι

Είσπραξη εσόδων

Εγγυήσεις - Συμφωνητικά & λοιποί όροι σύμβασης

Εκλογές - εκλογικό σύστημα

Επιστροφή αχρεωστήτως εισπραχθέντων

Επιστροφή αχρεωστήτως εισπραχθέντων

Επιτροπές Δημοσίων Συμβάσεων

Επιχορηγήσεις

Κοινωνικά επιδόματα

Κοινωφελείς επιχειρήσεις - προσωπικό

Κρατήσεις

Μη μισθολογικές παροχές

Παιδικοί σταθμοί

Παιδικοί σταθμοί

Πειθαρχικά συμβούλια

Προσλήψεις

Προσωπικό - Βαθμολόγιο

Προσωπικό - Προϊστάμενοι

Προσωπικό - μετατάξεις/αποσπάσεις

Συμψηφισμός οφειλών - απαιτήσεων

Σχολικές καθαρίστριες

Τροποποίηση συμβάσεων

Υπάλληλοι

Φορολογικά εισοδημάτων

Χειρισμός δικαστικών αποφάσεων

Χορήγηση γάλακτος και ΜΑΠ

Ωράριο εργασίας

Tags

eΕΦΚΑ

Διαδικασίες
close slider