ΦΟΡΟΛΟΓΙΣΗ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ ΑΠΟΔΟΧΩΝ
Παρακαλώ ενημερώστε με αν οι εκπαιδευτικές αποδοχές απαλλάσσονται από φόρο εισοδήματος και αν πρέπει να δηλωθούν και πως, για την υποβολή του αρχείου βεβαιώσεων αποδοχών. Ευχαριστώ
Άρθρα στην Κατηγορία
ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ & ΑΙΡΕΤΩΝ ΟΤΑ-ΝΠΔΔ
704 αποτελέσματα
ΧΟΡΗΓΗΣΗ ‘Η ΜΗ ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΚΩΝ ΚΛΙΜΑΚΙΩΝ
Σε υπάλληλο με αδικαιολόγητη/αυθαίρετη αποχή από την εκτέλεση των καθηκόντων του για διάστημα περίπου τριών (3) ετών (2020-2023) επιβλήθηκε περικοπή αποδοχών για το διάστημα της απουσίας του. Κατά της απόφασης αυτής έκανε ένσταση και στο Υπηρεσιακό Συμβούλιο και στο Διοικητικό Εφετείο, και απέρριψαν και τα δύο όργανα την προσφυγή. Εκκρεμεί η έκδοση απόφασης από το Πειθαρχικό Συμβούλιο (για την οριστική παύση).
Για το παραπάνω διάστημα, η υπάλληλος λάμβανε μισθολογικά κλιμάκια. Το ερώτημα που θέτουμε είναι αν θα πρέπει να γίνει ανάκληση χορήγησης των μισθ. κλιμακίων για το ανωτέρω χρονικό διάστημα.
25/11/2025
ΧΟΡΗΓΗΣΗ ΑΔΕΙΑΣ ΑΝΑΤΡΟΦΗΣ ΤΕΚΝΟΥ ΣΕ ΝΕΟΔΙΟΡΙΖΟΜΕΝΟ ΥΠΑΛΛΗΛΟ
ΝΕΟΔΙΟΡΙΖΟΜΕΝΟΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΔΙΚΑΙΟΥΤΑΙ ΝΑ ΑΙΤΗΘΕΙ amesvs ΜΕ ΤΗΝ ΑΝΑΛΗΨΗ ΤΩΝ ΚΑΘΗΚΟΝΤΩΝ ΤΟΥ ΑΔΕΙΑ ΑΝΑΤΡΟΦΗΣ ΤΕΚΝΟΥ;
26/08/2019
ΧΟΡΗΓΗΣΗ ΑΔΕΙΑΣ ΑΝΕΥ ΑΠΟΔΟΧΩΝ
Σύμφωνα με το άρθρο 58 παρ.2 Ν.3584/2007, όπως τροποποιήθηκε από το άρθρο 5 του Ν.4147/2013 "Στους υπαλλήλους επιτρέπεται η χορήγηση άδειας χωρίς αποδοχές, συνολικής διάρκειας έως πέντε (5) ετών, ύστερα από αίτηση τους και γνώμη του υπηρεσιακού συμβουλίου, για σοβαρούς ιδιωτικούς λόγους"
Υπάλληλος του Δήμου έχει υποβάλει αίτηση επικαλούμενος λόγους υγείας.
1. Εμπίπτει στους σοβαρούς ιδιωτικούς λόγους;
2.Αν το Υπηρεσιακό συμβούλιο εκφράσει θετική γνώμη, υπάρχει ευχέρεια του Δημάρχου με ειδική αιτιολογία να μην χορηγήσει την άδεια καθώς γίνεται αναφορά στο άρθρο σε γνώμη και όχι σε σύμφωνη γνώμη;
Υπάλληλος του Δήμου έχει υποβάλει αίτηση επικαλούμενος λόγους υγείας.
1. Εμπίπτει στους σοβαρούς ιδιωτικούς λόγους;
2.Αν το Υπηρεσιακό συμβούλιο εκφράσει θετική γνώμη, υπάρχει ευχέρεια του Δημάρχου με ειδική αιτιολογία να μην χορηγήσει την άδεια καθώς γίνεται αναφορά στο άρθρο σε γνώμη και όχι σε σύμφωνη γνώμη;
27/07/2021
ΧΟΡΗΓΗΣΗ ΑΔΕΙΑΣ ΑΝΕΥ ΑΠΟΔΟΧΩΝ ΣΕ ΝΕΟΔΙΟΡΙΣΤΗ ΔΗΜΟΤΙΚΗ ΥΠΑΛΛΗΛΟ ΓΙΑ ΑΝΑΤΡΟΦΗ ΤΕΚΝΟΥ
Θα ήθελα να με ενημερώσετε για το εξής: Έχουμε μια μόνιμη υπάλληλο Πολιτικό Μηχανικό που διορίστηκε στις 07/07/2020 στο Δήμο μας. Στις 20/07/2020 αιτήθηκε και πήρε άδεια ανατροφής τέκνου με αποδοχές μέχρι 19/01/2021. Τώρα ζήτησε άδεια άνευ αποδοχών 19 μηνών για την ανατροφή άλλου τέκνου κάτω των έξι ετών και της εγκρίθηκε από 01/07/2021 έως 31/01/2023.
1. Θεωρείται νόμιμο σε νεοδιόριστη δημοτική υπάλληλο λόγω διετούς δοκιμαστικής υπηρεσίας να εγκριθούν αυτές οι άδειες σε τόσο σύντομο χρονικό διάστημα?
2. Θεωρείται αυτή η άνευ αποδοχών 19 μηνών σαν πραγματικός χρόνος υπηρεσίας ή μόνο οι 4 πρώτοι μήνες? Θα πρέπει να καταβάλλει τις ασφαλιστικές εισφορές εργοδότη και ασφαλισμένου για τους 4 πρώτους μήνες για να θεωρηθεί πραγματικός χρόνος υπηρεσίας?
3. Μπορεί να καταβάλλει και τους 19 μήνες ασφαλιστικές εισφορές και να αναγνωριστεί όλη η άδεια?
4. Αν δε θέλει να προσμετρηθεί σαν πραγματικός χρόνος καθόλου δε καταβάλλει τίποτα?
Ευχαριστώ
1. Θεωρείται νόμιμο σε νεοδιόριστη δημοτική υπάλληλο λόγω διετούς δοκιμαστικής υπηρεσίας να εγκριθούν αυτές οι άδειες σε τόσο σύντομο χρονικό διάστημα?
2. Θεωρείται αυτή η άνευ αποδοχών 19 μηνών σαν πραγματικός χρόνος υπηρεσίας ή μόνο οι 4 πρώτοι μήνες? Θα πρέπει να καταβάλλει τις ασφαλιστικές εισφορές εργοδότη και ασφαλισμένου για τους 4 πρώτους μήνες για να θεωρηθεί πραγματικός χρόνος υπηρεσίας?
3. Μπορεί να καταβάλλει και τους 19 μήνες ασφαλιστικές εισφορές και να αναγνωριστεί όλη η άδεια?
4. Αν δε θέλει να προσμετρηθεί σαν πραγματικός χρόνος καθόλου δε καταβάλλει τίποτα?
Ευχαριστώ
14/07/2021
ΧΟΡΗΓΗΣΗ ΑΔΕΙΑΣ ΑΝΕΥ ΑΠΟΔΟΧΩΝ ΣΕ ΝΕΟΔΙΟΡΙΣΤΟ ΥΠΑΛΛΗΛΟ
Στις 25/09/2019 διορίστηκε υπάλληλος σε κενή οργανική θέση σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 82 του ν. 4483/2017 . Δικαιούται την άδεια άνευ αποδοχών για ιδιωτικούς λόγους έως πέντε ετών, (και τμηματικά?) της παρ. 2 του άρθρου 58 του ν. 3584/2007 όπως τροοποιήθηκε από το άρθρο 5 του ν. 4147/2013 ή θα πρέπει να έχει παρέλθει διετία από τον διορισμό της?
Εάν όχι δικαιούται κάποια άλλη άδεια άνευ αποδοχών? (έχει τρία παιδιά ηλικίας το μικρότερο οκτώ χρονών)
Ευχαριστώ πολύ
Εάν όχι δικαιούται κάποια άλλη άδεια άνευ αποδοχών? (έχει τρία παιδιά ηλικίας το μικρότερο οκτώ χρονών)
Ευχαριστώ πολύ
06/11/2019
Χορήγηση άδειας υπηρεσιακής εκπαίδευσης σε μόνιμο υπάλληλο – φοιτητή του Ε.Α.Π ?
Σύμφωνα με το άρθρο 83 του ν.4604/2019, μόνιμοι και ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου υπάλληλοι των Οργανισμών Τοπικής Αυτοδιοίκησης α΄ βαθμού, οι οποίοι φοιτούν σε προπτυχιακά και μεταπτυχιακά προγράμματα του Ελληνικού Ανοικτού Πανεπιστημίου δικαιούνται τις ειδικές άδειες που προβλέπονται στα άρθρα 65, 66 και 67 του Κώδικα Κατάστασης Δημοτικής και Κοινοτικών Υπαλλήλων, δηλαδή άδειες υπηρεσιακής εκπαίδευσης, άδειες για επιμορφωτικούς ή επιστημονικούς λόγους και άδειες εξετάσεων.
Το ερώτημά μου είναι συγκεκριμένα: " Δικαιούται μόνιμος υπάλληλος κατηγορίας ΔΕ Διοικητικού την άδεια του άρθρου 65 του ν. 3584/2007 για την φοίτησή του σε προπτυχιακό πρόγραμμα του Ελληνικού Ανοικού Πανεπιστημίου ?"
Το ερώτημά μου είναι συγκεκριμένα: " Δικαιούται μόνιμος υπάλληλος κατηγορίας ΔΕ Διοικητικού την άδεια του άρθρου 65 του ν. 3584/2007 για την φοίτησή του σε προπτυχιακό πρόγραμμα του Ελληνικού Ανοικού Πανεπιστημίου ?"
09/10/2019
ΧΟΡΗΓΗΣΗ ΑΝΑΡΡΩΤΙΚΗΣ ΑΔΕΙΑΣ
ΕΡΩΤΗΣΗ: ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ Ο ΟΠΟΙΟΣ ΟΛΟ ΤΟ 2015 ΕΙΧΕ ΑΝΑΡΡΩΤΙΚΗ ΑΔΕΙΑ, ΔΙΚΑΙΟΥΤΑΙ ΝΑ ΜΕΤΑΦΕΡΕΙ ΤΗΝ ΚΑΝΟΝΙΚΗ ΑΔΕΙΑ ΤΟΥ 2015 ΤΟ 2016 ΚΑΙ ΝΑ ΚΑΝΕΙ ΧΡΗΣΗ ΑΥΤΗΣ;
31/08/2016
ΧΟΡΗΓΗΣΗ ΑΝΑΡΡΩΤΙΚΗΣ ΑΔΕΙΑΣ ΣΕ ΑΣΚΟΥΜΕΝΟ ΔΥΚΗΓΟΡΟ
Στο Δήμο μας πραγματοποιεί την πρακτική της άσκηση από 1/2/2022 μία υποψήφια δικηγόρος. Στο ΦΕΚ 4691/2017 καθορίζεται ότι η μηνιαία αποζημίωση των ασκούμενων δικηγόρων είναι στο ποσό των εξακοσίων ευρώ (600 €). Το παραπάνω ποσό δεν υπόκειται σε ασφαλιστικές κρατήσεις, παρά μόνο σε παρακράτηση
φόρου εισοδήματος και θα καταβάλλεται στο τέλος κάθε ημερολογιακού μήνα.
Η εν λόγω υποψήφια μας κατέθεσε μια αναρρωτική άδεια από νοσοκομείο επτά (7) ημερών. Τις ημέρες αυτές τις πληρώνεται κανονικά από εμάς ή θα πρέπει να κάνουμε κάποιες άλλες ενέργειες?
φόρου εισοδήματος και θα καταβάλλεται στο τέλος κάθε ημερολογιακού μήνα.
Η εν λόγω υποψήφια μας κατέθεσε μια αναρρωτική άδεια από νοσοκομείο επτά (7) ημερών. Τις ημέρες αυτές τις πληρώνεται κανονικά από εμάς ή θα πρέπει να κάνουμε κάποιες άλλες ενέργειες?
15/04/2022
ΧΟΡΗΓΗΣΗ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΟΥ ΕΠΙΔΟΜΑΤΟΣ
Παρακαλούμε να μας επιβεβαιώσετε την ορθότητα της χορήγησης του ανθυγιεινού επιδόματος σε περιπτώσεις μακροχρόνιων αναρρωτικών αδειών (είτε από ιδιώτη γιατρό είτε από Δημόσιο Φορέα)
02/10/2020
Χορήγηση εξωϊδρυματικού επιδόματος μόνιμου δημοσίου υπαλλήλου
Μόνιμος υπάλληλος του δήμου μας λαμβάνει εξωϊδρυματικό επίδομα λόγο αναπηρίας παραπληγίας ποσού 771,00 € μέσω της μισθοδοσίας του. Σύμφωνα με το ΦΕΚ 5855Β/28-12-18 τα προνοιακά επιδόματα από 01-01-2019 θα χορηγούνται από τον ΟΠΕΚΑ. Θα θέλαμε να μας πείτε εάν το ανωτέρω επίδομα που λαμβάνει ο υπάλληλός μας συμπεριλαμβάνεται στα προνοιακά επιδόματα που θα χορηγούνται από τον ΟΠΕΚΑ, και εάν ναι τί διαδικασία θα πρέπει να ακολουθήσουμε;
Ευχαριστούμε πολύ και Καλή Χρονιά.
Ευχαριστούμε πολύ και Καλή Χρονιά.
04/01/2019
ΧΟΡΗΓΗΣΗ ΕΠΙΔ. ΕΠΙΚΙΝΔΥΝΗΣ & ΑΝΘ/ΝΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΣΕ ΥΠΑΛΛΗΛΟΥΣ ΚΛΑΔΟΥ ΔΕ ΟΔΗΓΩΝ
ΠΑΡΑΚΑΛΟΥΜΕ ΝΑ ΜΑΣ ΓΝΩΡΙΣΕΤΕ ΕΑΝ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΜΕ ΣΧΕΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Ι.Δ.Ο.Χ , ΚΑΤΗΓΟΡΙΑΣ ΔΕ ΟΔΗΓΩΝ (ΑΥΤΟΚΙΝΗΤΟΥ Ι.Χ.,ΜΕ ΔΙΠΛΩΜΑ Β΄ΚΑΤΗΓΟΡΙΑΣ) , ΠΟΥ ΑΠΑΣΧΟΛΕΙΤΑΙ ΜΕ ΠΛΗΡΕΣ ΩΡΑΡΙΟ ΣΤΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΄΄ΒΟΗΘΕΙΑ ΣΤΟ ΣΠΙΤΙ΄΄ ΔΙΚΑΙΟΥΤΑΙ ΤΟ ΕΠΙΔΟΜΑ ΕΠΙΚΙΝΔΥΝΗΣ & ΑΝΘ/ΝΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΗΣ Α΄ΚΑΤΗΓΟΡΙΑΣ (150,00 €) ΚΑΘΟΣΟΝ ΕΡΜΗΝΕΥΕΤΑΙ ΔΙΑΦΟΡΕΤΙΚΑ Ο ΝΟΜΟΣ ΑΠΟ ΤΟ ΕΛΕΓΚΤΙΚΟ ΣΥΝΕΔΡΙΟ ΚΑΙ ΤΟ ΥΠ.ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ (ΣΧΕΤ.ΕΓΓΡΑΦΟ ΥΠ.ΕΣ.51440/25-9-2018)
28/11/2023
ΧΟΡΗΓΗΣΗ ΕΠΙΔΟΜΑΤΟΣ ΕΠΙΚΙΝΔΥΝΗΣ- ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΕΠΙΔΟΜΑΤΟΣ ΘΕΣΗΣ ΕΥΘΥΝΗΣ
Μόνιμος υπάλληλος του δήμου μας (κλάδου ΔΕ Εποπτών Καθαριότητας - Πρασίνου) έχει οριστεί αναπληρωτής προϊστάμενος του τμήματος πρασίνου της διεύθυνσης περιβάλλοντος και πρασίνου.
Ο συγκεκριμένος υπάλληλος της διεύθυνσης περιβάλλοντος και πρασίνου λαμβάνει κάθε μήνα το επίδομα επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας, διότι απασχολείται στο άλσος και στους λοιπούς κοινόχρηστους χώρους πρασίνου (καθαριότητα).
Δύναται ο υπάλληλος να λαμβάνει το επίδομα επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας και παράλληλα να λαμβάνει και το επίδομα θέσης ευθύνης;
Παρακαλούμε πολύ για τις απόψεις σας, ευχαριστούμε θερμά εκ των προτέρων
Ο συγκεκριμένος υπάλληλος της διεύθυνσης περιβάλλοντος και πρασίνου λαμβάνει κάθε μήνα το επίδομα επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας, διότι απασχολείται στο άλσος και στους λοιπούς κοινόχρηστους χώρους πρασίνου (καθαριότητα).
Δύναται ο υπάλληλος να λαμβάνει το επίδομα επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας και παράλληλα να λαμβάνει και το επίδομα θέσης ευθύνης;
Παρακαλούμε πολύ για τις απόψεις σας, ευχαριστούμε θερμά εκ των προτέρων
03/09/2021
Χορήγηση εφάπαξ αποζημείωσης του Ν. 103/75
Το ΝΠΔΔ θελει να προβει στην απόδοση της αποζημειωσης του Ν.103/75 σε εργαζομενη που συνταξιοδοτήθηκε. Ποια τα δικαιολογητικά ου πρέπει να συνοδεουν το ΧΕΠ?
Χορήγηση κανονικής άδειας πέραν το τέλος του έτους
Καλημέρα σας,
έχουμε μία περίπτωση υπαλλήλου της οποίας η άδεια ανατροφής τέκνου έληξε στα τέλη Οκτωβρίου.
Μέσα στο 2017, έλαβε διαδοχικά κανονική άδεια (έτους 2016), άδεια ανατροφής (9 μήνες), κανονική (υπόλοιπο 2016), άδεια ασθενείας και τώρα θέλει να αιτηθεί όλη την κανονική άδεια του 2017 η οποία όμως δεν μπορεί να εξαντληθεί όλη έως τις 31/12/2017.
Μπορεί η άδεια να μεταφερθεί μέσα στο 2018 ή πρέπει να περιοριστεί σε τόσες εργάσιμες ημέρες όσες μεσολαβούν έως τη λήξη του έτους; (Σημειώνεται ότι δεν έχει παρουσιαστεί καθόλου στην εργασία της εντός 2017.)
Σας ευχαριστώ
27/12/2017
ΧΟΡΗΓΗΣΗ Μ.Κ. ΜΕΤΑ ΤΗΝ ΑΠΟΚΤΗΣΗ ΔΕΥΤΕΡΟΥ ΜΕΤΑΠΤΥΧΙΑΚΟΥ ΤΙΤΛΟΥ ΣΠΟΥΔΩΝ
Με απόφαση του υπηρεσιακού συμβουλίου υπαλλήλων ΟΤΑ αναγνωρίσθηκε σε συνάδελφο η συνάφεια δύο μεταπτυχιακών τίτλων σπουδών, το 2007 και το 2012.
Το ερώτημα που τίθεται είναι εάν θα πρέπει μισθολογικά να λάβει δύο κλιμάκια για κάθε έναν από τους τίτλους ή θα πρέπει να λάβει μισθολογικό κλιμάκιο για τον ένα εκ των δύο τίτλων.
Το ερώτημα που τίθεται είναι εάν θα πρέπει μισθολογικά να λάβει δύο κλιμάκια για κάθε έναν από τους τίτλους ή θα πρέπει να λάβει μισθολογικό κλιμάκιο για τον ένα εκ των δύο τίτλων.
31/05/2019
ΧΟΡΗΓΗΣΗ ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΚΩΝ ΚΛΙΜΑΚΙΩΝ ΣΕ ΔΙΚΗΓΟΡΟ ΛΟΓΩ ΠΡΟΑΓΩΓΗΣ ΣΕ ΔΙΚΗΓΟΡΟ ΠΑΡ΄ΑΡΕΙΩ ΠΑΓΟ
Η Νομική Σύμβουλος του Δήμου μας η οποία έχει προσληφθεί με πάγια μηνιαία αντιμισθία ως δικηγόρος παρ΄ Εφέταις, κατέθεσε στην Υπηρεσία μας τον Φεβρουάριο αίτηση για την μισθολογική της προαγωγή λόγω του ότι προήχθη σε δικηγόρο στον Άρειο Πάγο. Η προαγωγή της έγινε με πράξη του οικείου Δικηγορικού Συλλόγου στις 9/1/2020.
Το ερώτημα είναι εάν η μισθολογική της προαγωγή στο 15ο Μ.Κ. πρέπει να γίνει τον Ιανουάριο που αποφάσισε για την προαγωγή της ο οικείος δικηγορικός Σύλλογος ή τον Φεβρουάριο όταν και κατέθεσε τη σχετική αίτηση;
Το ερώτημα είναι εάν η μισθολογική της προαγωγή στο 15ο Μ.Κ. πρέπει να γίνει τον Ιανουάριο που αποφάσισε για την προαγωγή της ο οικείος δικηγορικός Σύλλογος ή τον Φεβρουάριο όταν και κατέθεσε τη σχετική αίτηση;
13/03/2020
ΧΟΡΗΓΗΣΗ ΜΚ ΣΕ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΣΤΑ ΚΕΝΤΡΑ ΚΟΙΝΟΤΗΤΑΣ ΤΩΝ ΔΗΜΩΝ
Σας παρακαλώ πολύ να με ενημερώσετε εαν οι εργαζόμενοι στα Κέντρα Κοινότητας των οποίων η σύμβαση ανανεώνεται κάθε έτος με απόφαση Δημάρχου και δημοσίευση στο ΦΕΚ δικαιούνται να λαμβάνουν Μ.Κ.
Ευχαριστώ
Ευχαριστώ
10/02/2022
ΧΟΡΗΓΗΣΗ ΜΚ ΣΕ ΝΕΟΠΡΟΣΛΑΜΒΑΝΟΜΕΝΟ ΥΠΑΛΛΗΛΟ
ΚΑΛΗΜΈΡΑ
ΣΤΟ ΔΗΜΟ ΜΑΣ ΠΡΟΣΛΗΦΘΗΚΕ ΜΕ ΤΗΝ 13Κ/2021 ΕΝΑ ΑΤΟΜΟ ΠΕ ΑΡΧΙΤΕΚΤΟΝΑΣ ΜΗΧΑΝΙΚΟΣ Ο ΟΠΟΙΟΣ ΠΡΟΣΚΟΜΙΣΕ ΤΟ ΠΤΥΧΙΟ ΤΟΥ ΤΟ ΟΠΟΙΟ ΤΟ ΠΗΡΕ ΤΟ 2008
ΚΑΤΕΘΕΣΕ ΕΝΑ ΜΕΤΑΠΤΥΧΙΑΚΟ ΔΙΠΛΩΜΑ ΕΙΔΙΚΕΥΣΗΣ ΑΠΟ ΤΟ ΤΕΙ ΘΕΣΣΑΛΙΑΣ ΣΤΗΝ ΑΡΧΙΤΕΚΤΟΝΙΚΗ ΚΑΙ ΔΟΜΟΣΤΑΤΙΚΗ ΑΠΟΚΑΤΑΣΤΑΣΗ ΙΣΤΟΡΙΚΩΝ ΚΤΙΡΙΩΝ ΤΟ ΟΠΟΙΟ ΤΟ ΠΗΡΕ ΤΟ 2018.
ΕΠΙΣΗΣ ΚΑΤΕΘΕΣΕ ΚΑΙ ΑΛΛΟ ΕΝΑ ΜΕΤΑΠΤΥΧΙΑΚΟ ΔΙΠΛΩΜΑ ΕΙΔΙΚΕΥΣΗΣ ΑΠΟ ΤΟ ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟ ΘΕΣΣΑΛΙΑΣ ΣΤΗΝ ΧΩΡΟΤΑΞΙΑ ,ΠΟΛΕΟΔΟΜΙΑ ΚΑΙ ΑΝΑΠΤΥΞΗ . ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΤΟΥ ΔΩΣΩ ΤΑ 2 ΜΚ Η ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΣΤΑΛΟΥΝ ΣΤΟ ΥΠΗΡΕΣΙΑΚΟ ΓΙΑ ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΗ Ή ΣΥΝΑΦΕΙΑ?
ΤΟ ΙΔΙΟ ΑΚΡΙΒΩΣ ΠΡΟΒΛΗΜΑ ΕΧΩ ΚΑΙ ΜΕ ΤΗΝ ΠΕ ΚΤΗΝΙΑΤΡΩΝ ΠΟΥ ΠΡΟΣΛΗΦΘΗΚΕ ΜΕ ΤΗΝ 13Κ/2021
ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ
ΣΤΟ ΔΗΜΟ ΜΑΣ ΠΡΟΣΛΗΦΘΗΚΕ ΜΕ ΤΗΝ 13Κ/2021 ΕΝΑ ΑΤΟΜΟ ΠΕ ΑΡΧΙΤΕΚΤΟΝΑΣ ΜΗΧΑΝΙΚΟΣ Ο ΟΠΟΙΟΣ ΠΡΟΣΚΟΜΙΣΕ ΤΟ ΠΤΥΧΙΟ ΤΟΥ ΤΟ ΟΠΟΙΟ ΤΟ ΠΗΡΕ ΤΟ 2008
ΚΑΤΕΘΕΣΕ ΕΝΑ ΜΕΤΑΠΤΥΧΙΑΚΟ ΔΙΠΛΩΜΑ ΕΙΔΙΚΕΥΣΗΣ ΑΠΟ ΤΟ ΤΕΙ ΘΕΣΣΑΛΙΑΣ ΣΤΗΝ ΑΡΧΙΤΕΚΤΟΝΙΚΗ ΚΑΙ ΔΟΜΟΣΤΑΤΙΚΗ ΑΠΟΚΑΤΑΣΤΑΣΗ ΙΣΤΟΡΙΚΩΝ ΚΤΙΡΙΩΝ ΤΟ ΟΠΟΙΟ ΤΟ ΠΗΡΕ ΤΟ 2018.
ΕΠΙΣΗΣ ΚΑΤΕΘΕΣΕ ΚΑΙ ΑΛΛΟ ΕΝΑ ΜΕΤΑΠΤΥΧΙΑΚΟ ΔΙΠΛΩΜΑ ΕΙΔΙΚΕΥΣΗΣ ΑΠΟ ΤΟ ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟ ΘΕΣΣΑΛΙΑΣ ΣΤΗΝ ΧΩΡΟΤΑΞΙΑ ,ΠΟΛΕΟΔΟΜΙΑ ΚΑΙ ΑΝΑΠΤΥΞΗ . ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΤΟΥ ΔΩΣΩ ΤΑ 2 ΜΚ Η ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΣΤΑΛΟΥΝ ΣΤΟ ΥΠΗΡΕΣΙΑΚΟ ΓΙΑ ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΗ Ή ΣΥΝΑΦΕΙΑ?
ΤΟ ΙΔΙΟ ΑΚΡΙΒΩΣ ΠΡΟΒΛΗΜΑ ΕΧΩ ΚΑΙ ΜΕ ΤΗΝ ΠΕ ΚΤΗΝΙΑΤΡΩΝ ΠΟΥ ΠΡΟΣΛΗΦΘΗΚΕ ΜΕ ΤΗΝ 13Κ/2021
ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ
10/03/2023
Χορήγηση οικογενειακής παροχής
Καλησπέρα
Χρόνια πολλά και καλή χρονιά !!!!!
Σύμφωνα με τον Ν. 4484/2017, άρθρο 35 παρ. 3 - Τί γίνεται με την χορήγηση της οικογενειακής παροχής σε συνδυασμό με ίδια εισοδήματα που αποκτούν τα τέκνα; Από πότε θα ισχύσει, πώς θα ελέγχεται και με ποιά δικαιολογητικά;
Σας ευχαριστώ.
Χρόνια πολλά και καλή χρονιά !!!!!
Σύμφωνα με τον Ν. 4484/2017, άρθρο 35 παρ. 3 - Τί γίνεται με την χορήγηση της οικογενειακής παροχής σε συνδυασμό με ίδια εισοδήματα που αποκτούν τα τέκνα; Από πότε θα ισχύσει, πώς θα ελέγχεται και με ποιά δικαιολογητικά;
Σας ευχαριστώ.
18/01/2018
