Κρατήσεις ΤΑΥΤΕΚΩ
Υπάλληλος αορίστου χρόνου έχει μεταταχθεί από το έτος 2011 στο δήμο μας από τον ΟΣΕ. Είναι παλαιός ασφαλισμένος και έχει τις παρακάτω κρατήσεις:
• ΙΚΑ – ΠΚ 101
• ΤΑΥΤΕΚΩ (Ταμείο Πρόνοιας ΟΣΕ): 5,2% ασφαλισμένου επί του βασικού μισθού και 4% ασφαλισμένου επί του επιδόματος τέκνου και ποσοστό εργοδότη 75% επί του συνόλου των εισφορών του ασφαλισμένου.
• Επίσης στις πρόσθετες αμοιβές (υπερωρίες) έχει ποσοστό 5,2% στον ασφαλισμένο και 75% επί του συνόλου των εισφορών του ασφαλισμένου .
• Υπέρ ΟΑΕΔ 1%
Υπάλληλος αορίστου χρόνου έχει μεταταχθεί από το έτος 2011 στο δήμο μας από τον ΗΣΑΠ. Είναι νέος ασφαλισμένος και έχει τις παρακάτω κρατήσεις στις αποδοχές του και στις πρόσθετες αμοιβές - υπερωρίες:
• ΙΚΑ – ΠΚ 109
• ΤΑΥΤΕΚΩ ΤΑΠ-ΗΣΑΠ (Κλάδος Υγείας) : 0,85% ασφαλισμένου επί του συνόλου αποδοχών και 1,95% εργοδότη επί συνόλου αποδοχών (έχει 2 προστατευόμενα τέκνα).
• Επίσης έχει κράτηση ΕΟΠΠΥ (ΤΑΠ ΗΣΑΠ) 2,15% ασφαλισμένου επί του συνόλου αποδοχών και 4,30% εργοδότη επί συνόλου αποδοχών.
• Υπέρ ΟΑΕΔ 1%
Παρακαλούμε όπως μας ενημερώσετε πως διαμορφώνονται οι παραπάνω κρατήσεις από 1/1/2017 και τις πρέπει να ισχύσει από 1/7/2018 ως προς τις υπερωρίες σύμφωνα με την εγκύκλιο Φ10042/οικ.13567/329/8-6-2018.
• ΙΚΑ – ΠΚ 101
• ΤΑΥΤΕΚΩ (Ταμείο Πρόνοιας ΟΣΕ): 5,2% ασφαλισμένου επί του βασικού μισθού και 4% ασφαλισμένου επί του επιδόματος τέκνου και ποσοστό εργοδότη 75% επί του συνόλου των εισφορών του ασφαλισμένου.
• Επίσης στις πρόσθετες αμοιβές (υπερωρίες) έχει ποσοστό 5,2% στον ασφαλισμένο και 75% επί του συνόλου των εισφορών του ασφαλισμένου .
• Υπέρ ΟΑΕΔ 1%
Υπάλληλος αορίστου χρόνου έχει μεταταχθεί από το έτος 2011 στο δήμο μας από τον ΗΣΑΠ. Είναι νέος ασφαλισμένος και έχει τις παρακάτω κρατήσεις στις αποδοχές του και στις πρόσθετες αμοιβές - υπερωρίες:
• ΙΚΑ – ΠΚ 109
• ΤΑΥΤΕΚΩ ΤΑΠ-ΗΣΑΠ (Κλάδος Υγείας) : 0,85% ασφαλισμένου επί του συνόλου αποδοχών και 1,95% εργοδότη επί συνόλου αποδοχών (έχει 2 προστατευόμενα τέκνα).
• Επίσης έχει κράτηση ΕΟΠΠΥ (ΤΑΠ ΗΣΑΠ) 2,15% ασφαλισμένου επί του συνόλου αποδοχών και 4,30% εργοδότη επί συνόλου αποδοχών.
• Υπέρ ΟΑΕΔ 1%
Παρακαλούμε όπως μας ενημερώσετε πως διαμορφώνονται οι παραπάνω κρατήσεις από 1/1/2017 και τις πρέπει να ισχύσει από 1/7/2018 ως προς τις υπερωρίες σύμφωνα με την εγκύκλιο Φ10042/οικ.13567/329/8-6-2018.