ΕΡΩΤΗΣΗ: Σε ένα ένταλμα προπληρωμής που είναι κάτω από 5.000 € και δεν πέρασε απο τον προοληπτικό έλεγχο του Ελεκτικού Συνεδρίου, σε ποιά φάση μπορεί ο ταμίας να κάνει άρνηση και να πάει για κατασταλτικό ελεγχο στο Ελεγκτικό όταν κρίνει ότι οι δαπάνες είναι μη νόμιμες.
Στην αποθήκη του Δήμου υπάρχουν αποθέματα toner (κτήσης προς του 2005) για εκτυπωτές/φωτοτυπικά που δεν έχουν χρησιμοποιηθεί διότι τα εν λόγω μηχανήματα παροπλίστηκαν και κρίνεται ασύμφορη η επισκευή τους και ως εκ τούτου δεν πρόβλεπεται να χρησιμοποιηθούν και στο μέλλον.
Ποια η διαδικασία καταστροφής των εν λόγω αναλλωσίμων και εν συνεχεία διαγραφής από τα αποθέματα της αποθήκης του Δήμου?
Καλησπέρα σας
Παρακαλώ σας παραθέτω το παρακάτω ιστορικό για την διατύπωση γνώμης σχετικά με το πρόβλημα που αντιμετωπίζουμε στον Δήμο μας:
1. αποφασίστηκε η λύση και εν συνεχεία η εκκαθάριση της Διαδημοτικής Επιχείρησης …………… και η μεταφορά του κάτωθι προσωπικού στον Δήμο Α με την ίδια σχέση εργασίας, ήτοι Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου
2. Με Απόφαση Δημοτικού Συμβουλίου περί Τροποποίησης Οργανισμού Εσωτερικής Υπηρεσίας Δήμου Α συστάθηκαν οι αντίστοιχες προσωρινές προσωποπαγείς θέσεις στον Ο.Ε.Υ. του Δήμου Α.
3. Με την Απόφαση Δημάρχου οι υπάλληλοι της λυθείσας Διαδημοτικής Επιχείρησης κατατάχθηκαν στις συσταθείσες προσωρινές προσωποπαγείς θέσεις, με σύμβαση εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου και στη συνέχεια ανέλαβαν υπηρεσία Μάιο 2020.
4. Κατά την έλεγχο των ατομικών φακέλων των υπαλλήλων διαπιστώθηκε ότι σε σύνολο 6 υπαλλήλων βρέθηκε οτι :
α) υπάλληλος ΔΕ Ηλεκτρολόγων διαθέτει πτυχίο Ηλεκτροτεχνιτών Δημόσιας Κατωτέρας Τεχνικής Σχολής, Πτυχίο Εργοδηγών Ηλεκτρονικών Δημόσιας Μέσης Τεχνικής Σχολής και άδεια άσκησης επαγγέλματος Ραδιοτεχνίτη
β) υπάλληλος δεν διαθέτει πιστοποιημένη γνώση χειρισμού Η/Υ στα αντικείμενα επεξεργασία κειμένων, υπολογιστικά φύλλα & υπηρεσίες διαδικτύου
γ) υπάλληλος είναι απόφοιτος Δημοτικού (ημερομηνία απόλυσης 21/6/1986)
Επίσης σας ενημερώνω ότι στο ΦΕΚ με το οποίο μεταταχτήκαν στο Δήμο Α αναφέρεται ότι η μισθοδοσία θα προέρχεται από ιδία έσοδα της Δημ. Επιχείρησης και για το λόγο αυτό δημιουργήθηκαν οι αντίστοιχοι κωδικοί στον Προϋπολογισμό.
Η εκκαθάριση δεν έχει ολοκληρωθεί ακόμα και δεν έχουν περάσει τα έσοδα στον Δήμο Α
Το ερώτημα που τίθενται είναι:
Α) Αν οι συμβασιούχοι που ασκούσαν καθήκοντα συγκεκριμένης ειδικότητας, ορθώς κατατάχθηκαν σε συνιστώμενες οργανικές θέσεις αντίστοιχης ειδικότητας χωρίς τα προβλεπόμενα από το προσοντολόγιο τυπικά προσόντα, όπως αναφέρεται στην υπ. αριθμ. 65/01.02.2006 Διατύπωση Γνώμης του Γραφείου Νομικού συμβούλου της Γ.Γ. Δημόσιας Διοίκησης & Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης του Υπουργείου Εσωτερικών, Δημόσιας Διοίκησης και Αποκέντρωσης.
Β) το γεγονός ότι οι συγκεκριμένοι υπάλληλοι δεν πληρώνονται από τον δήμο Α ακόμα, σε αναμονή της ολοκλήρωσης της εκκαθάρισης, ενώ υπάρχουν όλες οι αποφάσεις, ΦΕΚ κτλ επιφέρει διοικητικές ευθύνες στην Αρμόδια Δ/νση Διοικητικών Υπηρεσιών και ποιες ενέργειες πρέπει να προβούμε ώστε να μπορέσουμε να δώσουμε λύση στο πρόβλημα. Οι συγκεκριμένοι υπάλληλοι που ανέλαβαν την Δ/σνη και το Τμήμα Διοικητικών Υπηρεσιών ανέλαβαν τέλος του 2020 και βρέθηκαν σε αυτό το αδιέξοδο .
Είμαστε στη διάθεση σας για οποιαδήποτε επιπλέον διευκρίνιση αφού το θέμα είναι πολυσύνθετο και η έλλειψη νομικής Υπηρεσίας στο Δήμο δυσχεραίνει κατά πολύ την επίλυση του.
Ευχαριστούμε εκ των προτέρων .
ΕΡΩΤΗΣΗ: Από πότε ισχύει η ανάρτηση στο ΚΗΜΔΗΣ των συμβάσεων από 1000 ευρώ και πάνω ?
