Αρχική ΕΡΩΤΗΣΕΙΣ - ΑΠΑΝΤΗΣΕΙΣ
Άρθρα στην Κατηγορία

ΕΡΩΤΗΣΕΙΣ – ΑΠΑΝΤΗΣΕΙΣ

6043 αποτελέσματα
Υποκατηγορίες

ΕΡΩΤΗΜΑ ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΙΣ ΕΚΤΥΠΩΣΕΙΣ ΣΥΜΦΩΝΙΑΣ ΤΑΜΕΙΟΥ ΑΠΌ ΤΗΝ ΕΦΑΡΜΟΓΗ ΤΟΥ ΠΔ 54/2018

Σχετικά με την εφαρμογή του ΠΔ 54/18, θα θέλαμε να μας ενημερώσετε σχετικά με την αναγκαιότητα τήρησης των ειδικών λογαριασμών (ΤΑΚΤΙΚΑ, ΕΚΤΑΚΤΑ ΕΙΔΙΚΕΥΜΕΝΑ, ΕΚΤΑΚΤΑ ΑΝΕΙΔΙΚΕΥΤΑ). Σε περίπτωση μη αναγκαιότητας, παρακαλούμε ενημερώστε μας εάν θα πρέπει να αναπροσαρμοστούν οι εκτυπώσεις συμφωνίας του Ταμείου (π.χ. ΑΠΟΛΟΓΙΣΤΙΚΟΣ ΠΙΝΑΚΑΣ κ.ά.) και να ενσωματωθεί με κάποιο τρόπο ο πίνακας χρηματικών διαθεσίμων: Α/Α ΧΡΗΜΑΤΙΚΑ ΔΙΑΘΕΣΙΜΑ ΠΡΟΕΡΧΟΜΕΝΑ ΑΠΟ 1 ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΔΗΜΟΣΙΩΝ ΕΠΕΝΔΥΣΕΩΝ (ΕΘΝΙΚΟ ΚΑΙ ΣΥΓΧΡΗΜΑΤΟΔΟΤΟΥΜΕΝΟ) 2 ΤΑΜΕΙΟ ΑΝΑΚΑΜΨΗΣ ΚΑΙ ΑΝΘΕΚΤΙΚΟΤΗΤΑΣ 3 ΤΕΛΗ ΚΑΘΑΡΙΟΤΗΤΑΣ ΚΑΙ ΦΩΤΙΣΜΟΥ 4 ΤΕΛΗ ΥΔΡΕΥΣΗΣ – ΑΡΔΕΥΣΗΣ – ΑΠΟΧΕΤΕΥΣΗΣ 5 ΛΟΙΠΑ ΕΙΔΙΚΕΥΜΕΝΑ ΕΣΟΔΑ 6 ΑΝΕΙΔΙΚΕΥΤΑ ΕΣΟΔΑ ΓΕΝΙΚΟ ΣΥΝΟΛΟ Σε διαφορετική περίπτωση, παρακαλούμε υποδείξτε μας τυχόν αλλαγές στις εκτυπώσεις συμφωνίας Ταμείου, διότι αντιμετωπίζουμε πρόβλημα στην καθημερινή συμφωνία του με τη χρήση των εκτυπώσεων του καταργηθέντος λογιστικού συστήματος.

ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΗΝ ΚΑΤΑΒΟΛΗ ΕΠΙΔΟΜΑΤΟΣ ΕΠΙΚΙΝΔΥΝΗΣ ΚΑΙ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΣΕ ΔΟΚΙΜΟΥΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΥΣ ΔΗΜΟΤΙΚΗΣ ΑΣΤΥΝΟΜΙΑΣ ΚΑΤΑ ΤΗΝ ΠΡΑΚΤΙΚΗ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ

Στον Δήμο μας διορίστηκαν πρόσφατα δόκιμοι υπάλληλοι του κλάδου Δημοτικής Αστυνομίας, οι οποίοι, κατ’ εφαρμογή του ισχύοντος νομοθετικού πλαισίου, διανύουν την υποχρεωτική 6μηνη εισαγωγική εκπαίδευση. Μέρος της εκπαίδευσης αυτής αποτελεί η «Πρακτική Εκπαίδευση» στο πεδίο, κατά τη διάρκεια της οποίας οι εκπαιδευόμενοι συμμετέχουν σε πραγματικές συνθήκες εργασίας (περιπολίες, ελέγχους κ.λπ.). Από πλευράς των ενδιαφερόμενων υπαλλήλων υποβλήθηκε αίτημα για την καταβολή του ανθυγιεινού επιδόματος, με το επιχείρημα ότι κατά τη διάρκεια της πρακτικής εκπαίδευσης εκτίθενται στους ίδιους ακριβώς κινδύνους και συνθήκες με το μόνιμο προσωπικό, για το οποίο η σχετική ΚΥΑ προβλέπει ρητά τη χορήγησή του. Η Οικονομική Υπηρεσία του Δήμου μας, εξετάζοντας το ανωτέρω αίτημα, διατηρεί σοβαρές επιφυλάξεις για τη νομιμότητα μιας τέτοιας καταβολής, δεδομένου ότι: 1. Σύμφωνα με το άρθρο 18 του ν. 4354/2015, το επίδομα καταβάλλεται υπό την απαράβατη προϋπόθεση της «πραγματικής και συνεχούς απασχόλησης» στα καθήκοντα της οργανικής θέσης. Κατά το 6μηνο της εκπαίδευσης, η υπηρεσιακή κατάσταση των υπαλλήλων λογίζεται ως «σε εκπαίδευση» υπό την εποπτεία εκπαιδευτικού φορέα (ΕΚΔΔΑ/ΕΛ.ΑΣ.) και όχι ως αυτόνομη παροχή εργασίας προς τον Δήμο. 2. Ο νόμος περιορίζει ρητά τη διατήρηση του επιδόματος μόνο σε περιπτώσεις θεσμοθετημένων αδειών μικρής διάρκειας (κανονικές, βραχυχρόνιες άδειες, άδειες υπηρεσιακής εκπαίδευσης έως 2 μήνες, αναρρωτικές κ.λπ.), στις οποίες δεν φαίνεται να εμπίπτει η μακροχρόνια απομάκρυνση για εισαγωγική εκπαίδευση. Παρακαλούμε όπως μας διευκρινίσετε: Δικαιούνται οι δόκιμοι υπάλληλοι της Δημοτικής Αστυνομίας το επίδομα επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας κατά το χρονικό διάστημα που πραγματοποιούν την Πρακτική Εκπαίδευση στο πεδίο ή η καταβολή του αναστέλλεται καθ’ όλη τη διάρκεια του 6μήνου της εισαγωγικής τους εκπαίδευσης και ενεργοποιείται αποκλειστικά με την οριστική ανάληψη των καθηκόντων τους μετά το πέρας αυτής;

ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΗΝ ΚΑΤΑΒΟΛΗ ΤΗΣ ΕΦΑΠΑΞ ΠΑΡΟΧΗΣ ΓΑΛΑΚΤΟΣ ΣΕ ΧΡΗΜΑ ΣΤΟ ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ ΤΟΥ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΟΣ ΒΟΗΘΕΙΑ ΣΤΟ ΣΠΙΤΙ

Στην ΚΥΑ 43726/19 αναφέρεται η ειδικότητα των Οικογενειακών Βοηθών (Βοήθεια στο Σπίτι), συγκεκριμένα γι’ αυτό και τους χορηγήσαμε την εφάπαξ παροχή σε χρήμα των 300 ευρώ. Μπορούμε να εντάξουμε το νοσηλευτικό προσωπικό του προγράμματος «Βοήθεια στο Σπίτι» στην ειδικότητα «νοσηλευτικό προσωπικό», με χώρο απασχόλησης «Υγειονομικές Υπηρεσίες» της συγκεκριμένης ΚΥΑ; Χορηγούμε ή όχι την εφάπαξ παροχή γάλατος σε χρήμα και στο νοσηλευτικό προσωπικό του προγράμματος «Βοήθεια στο Σπίτι»;

ΑΠΕΥΘΕΙΑΣ ΑΝΑΘΕΣΗ ΕΡΓΑΣΙΩΝ ΑΠΟΚΑΤΑΣΗΣ ΔΗΜΟΤΙΚΟΥ ΘΕΑΤΡΟΥ

Για την ανωτέρω ανάθεση, ο ανάδοχος προσκόμισε ποινικό μητρώο με τις εξής αξιόποινες πράξεις: 1) οδήγηση υπό την επήρεια οινοπνεύματος (Τριμελές Πλημμελειοδικείο) και 2) ενδοοικογενειακή βία (Μονομελές Πλημμελειοδικείο). Μπορούμε να προχωρήσουμε σε απευθείας ανάθεση και σύμβαση με αυτό το ποινικό μητρώο;

ΠΛΗΡΩΜΗ ΕΝΤΑΛΜΑΤΟΣ ΜΕ ΑΛΛΑΓΗ ΠΗΓΗΣ ΧΡΗΜΑΤΟΔΟΤΗΣΗΣ

Θα παρακαλούσαμε για την απάντησή σας στο ακόλουθο ερώτημα: Σε συγχρηματοδοτούμενο έργο του Δήμου, όπως έχει εγγραφεί στο ΤΠ, η οικονομική υπηρεσία ορθά προέβη σε ενταλματοποίηση τιμολογίου αναδόχου του έργου σε ΑΛΕ με πηγή χρηματοδότησης 0 (Δ.Π.). Κατά τη διαδικασία ενταλματοποίησης εγκρίθηκε από τον φορέα επιχορήγησης το ποσό του συγκεκριμένου τιμολογίου. Σε επικείμενη αναμόρφωση θα τακτοποιηθεί η εγγραφή του εσόδου στον προϋπολογισμό. Όσον αφορά στην πληρωμή του αναδόχου, είναι δυνατόν να γίνει από τον ΑΛΕ με πηγή χρηματοδότησης 0 ή είναι δεσμευτικό να τροποποιηθεί ο ΑΛΕ εξόδου με αναμόρφωση στην πηγή χρηματοδότησης και να επανεκδοθεί με την ορθή πηγή χρηματοδότησης;

ΔΗΜΟΣΙΕΣ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΜΕΛΕΤΩΝ ΚΑΙ ΠΑΡΟΧΗΣ ΤΕΧΝΙΚΩΝ KAI ΛΟΙΠΩΝ ΣΥΝΑΦΩΝ ΕΠΙΣΤΗΜΟΝΙΚΩΝ ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ

Η ερώτηση είναι εάν οι δημόσιες συμβάσεις μελετών και παροχής τεχνικών και λοιπών συναφών επιστημονικών υπηρεσιών, που αφορούν στον σχεδιασμό τεχνικών έργων, αναθέτονται με τις διατάξεις που ισχύουν για τις προμήθειες - γενικές υπηρεσίες ή με τις διατάξεις των έργων.

ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑ ΔΗΜΟΤΙΚΟΥ ΑΣΤΥΝΟΜΙΚΟΥ ΠΟΥ ΔΕΝ ΠΑΡΙΣΤΑΤΑΙ ΣΤΗΝ ΕΙΣΑΓΩΓΙΚΗ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ

Από 04.05.2026 έως 30.05.2026 πραγματοποιείται η εκπαίδευση των Δημοτικών Αστυνομικών στη Σχολή Αστυφυλάκων (Τμήμα Δοκίμων) στα Γρεβενά. Ένας από τους νεοπροσληφθέντες στον δήμο μας δεν παρουσιάστηκε καθόλου στην εκπαίδευση, προσκομίζοντας αναπηρία 80% του πατέρα του με γνωμάτευση ΚΕΠΑ. Ο συγκεκριμένος δημοτικός αστυνομικός έχει λάβει τη μισθοδοσία του Μαΐου. Θα πρέπει να ζητηθεί η επιστροφή της μισθοδοσίας που έλαβε;

ΥΠΑΓΩΓΗ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΑΣ ΣΕ ΦΠΑ

Υπογράφηκε, κατόπιν προκήρυξης, σύμβαση μίσθωσης έργου καλλιτεχνικού διευθυντή. Οι παρεχόμενες υπηρεσίες του έχουν ως εξής: «1. Έχει την ευθύνη της εκπαιδευτικής λειτουργίας του Δημοτικού Ωδείου, επιλαμβάνεται όλων των καλλιτεχνικών και εκπαιδευτικών θεμάτων, προΐσταται του εκπαιδευτικού προσωπικού και ουδείς επιτρέπεται να επεμβαίνει, καθ’ οιονδήποτε τρόπο, στα εκπαιδευτικά καθήκοντα, όπως και στου λοιπού διδακτικού προσωπικού του Ιδρύματος (Β.Δ. 16/66 άρθ. 18). 2. Μελετά και εισηγείται για κάθε ζήτημα εκπαιδευτικής και καλλιτεχνικής φύσης που αφορά το Ωδείο, για όλα τα θέματα αρμοδιότητάς του. 3. Συνεργάζεται και ενημερώνει τη Διεύθυνση Πολιτισμού για θέματα αρμοδιότητάς του. 4. Κατά την έναρξη του σχολικού έτους, ο Καλλιτεχνικός Διευθυντής καταθέτει στη Διεύθυνση Πολιτισμού το ετήσιο εκπαιδευτικό πρόγραμμα του Δημοτικού Ωδείου, ανά Σχολή και καλλιτεχνικό σχήμα, προς έγκριση από το Δ.Σ. 5. Κατά τη λήξη του σχολικού έτους υποβάλλει τον απολογισμό των πεπραγμένων του έτους, με πρόβλεψη αναγκών για το επόμενο. 6. Είναι ο τελικός υπεύθυνος για την οργάνωση και υλοποίηση του εκπαιδευτικού, καθώς και του καλλιτεχνικού προγράμματος του Δημοτικού Ωδείου. 7. Επικοινωνεί με το Υπ. Πολιτισμού, τις Διευθύνσεις Εκπαίδευσης και επιμελείται τα έγγραφα της αρμοδιότητάς του. 8. Εισηγείται στη Διεύθυνση Πολιτισμού τον αριθμό του διδακτικού και επικουρικού προσωπικού, λαμβάνοντας υπόψη τις ανάγκες του Ωδείου και υπό τον περιορισμό πάντοτε ότι το ανώτατο όριο ωρών διδασκαλίας για κάθε διδάσκοντα δεν μπορεί να είναι ανώτερο των 30 ωρών, ήτοι 40 εκπαιδευτικών ωρών κατά εβδομάδα (Β.Δ. 16/76 άρθ. 14 παρ. 2).» κ.λπ. Υπάγεται η δράση σε ΦΠΑ; Η έναρξη επιτηδεύματος του αναφέρει: Υπαγόμενος σε ΦΠΑ = ΝΑΙ >> ΚΩΔ: 85520201 = Ενδεχ. απαλλασσόμενος, ΚΩΔ. 90200002 = ΝΑΙ.

ΑΝΑΔΡΟΜΙΚΕΣ ΧΡΕΩΣΕΙΣ ΔΗΜΟΤΙΚΩΝ ΤΕΛΩΝ

Μετά από έλεγχο της υπηρεσίας, διαπιστώθηκε ότι βιομηχανικό κτίριο εκτός σχεδίου 3.000 τ.μ. από 01/06/2022 δηλώθηκε στη ΔΕΗ με μηδενικά τετραγωνικά. Δεν γνωρίζουμε πώς και γιατί έγινε η αλλαγή, διότι η υπάλληλος που ήταν τότε στο γραφείο έχει συνταξιοδοτηθεί. Δεν υπάρχει λόγος απαλλαγής για το συγκεκριμένο κτίριο. Σε αυτήν την περίπτωση, τι πρέπει να κάνουμε; Να υπολογίσουμε αναδρομικά δημοτικά τέλη από 01/06/2022 έως σήμερα, συν τα πρόστιμα μη υποβολής; Χρειάζεται κάποια απόφαση από τη Δημοτική Επιτροπή; Μπορεί με κάποιο τρόπο ο οφειλέτης να απαλλαγεί από τα πρόστιμα; Ποια είναι η νόμιμη διαδικασία;

Ενσωμάτωση δευτεροβάθμιων λογαριασμών ΕΓΛΣ των ΝΠΙΔ στις αναφορές του Κόμβου πέραν του Πίνακα 3 του Παραρτήματος Β της υ.α. 2/45253/ΔΠΓΚ/2025

Πώς θα ενσωματώνονται στις αναφορές του Κόμβου οι δευτεροβάθμιοι λογαριασμοί ΕΓΛΣ που έχουν αναπτυχθεί από τα ΝΠΙΔ πλέον της ανάλυσης που περιλαμβάνεται στον Πίνακα 3 του Παραρτήματος Β της υ.α. 2/45253/ΔΠΓΚ/26.06.2025 (Β' 3364);

Αδυναμία Υποβολής Αναφοράς «Χρηματοοικονομικά Στοιχεία Ισολογισμού» λόγω Ενεργοποίησης Ελέγχων Αρνητικών Ποσών στον Κόμβο

Λόγω της ενεργοποίησης των ελέγχων αρνητικών ποσών στον Κόμβο, δεν μπορεί να υποβληθεί η αναφορά «Χρηματοοικονομικά Στοιχεία Ισολογισμού».

Αδυναμία Παραγωγής Αναφορών Χρηματοοικονομικών Στοιχείων Ισολογισμού λόγω μη Προσαρμογής της Γενικής Λογιστικής στο Π.Δ. 54/2018 – Διαδικασία Υποβολής της Αναφοράς

Οι αναφορές των Χρηματοοικονομικών Στοιχείων Ισολογισμού δεν μπορούν να παραχθούν ακόμα από το πληροφοριακό σύστημα διότι η γενική λογιστική δεν έχει προσαρμοστεί στις αλλαγές που έχουν επέλθει με την εφαρμογή του πδ 54/2018 ή δεν ενημερωθεί με την απογραφή έναρξης. Πώς θα υποβληθεί αυτή η αναφορά;

Αδυναμία Έκδοσης Κωδικών Δημόσιας Διοίκησης λόγω μη Απογραφής στο ΜΑΔΕΔ – Πώς θα Υποβληθούν τα Οικονομικά Στοιχεία του Φορέα;

Δεν μπορώ να εισέλθω στη διαδικτυακή εφαρμογή του Κόμβου δεν μπορώ να εκδώσω κωδικούς δημόσιας διοίκησης λόγω μη απογραφής του προσωπικού της επιχείρησης στο Μητρώο Ανθρώπινου Δυναμικού Ελληνικού Δημοσίου (ΜΑΔΕΔ). Πως θα υποβληθούν τα οικονομικά στοιχεία του φορέα;

ΠΟΙΟΣ ΘΑ ΕΙΝΑΙ Ο ΑΛΕ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΠΙΧ/ΣΗ ΠΟΥ ΕΛΑΒΑΝ ΟΙ ΔΗΜΟΙ ΓΙΑ ΤΗΝ ΝΑΥΑΓΩΣΩΣΤΙΚΗ ΚΑΛΥΨΗ ΤΩΝ ΠΑΡΑΛΙΩΝ

Ποιος θα είναι ο ΑΛΕ για την επιχ/ση που έλαβαν οι δήμοι για τη ναυαγοσωστική κάλυψη των παραλιών; Η υπηρεσία θα είναι η 90, με πρόθεμα 090;

ΑΝΑΡΤΗΣΗ ΠΡΑΞΕΩΝ ΣΤΗ ΔΙΑΥΓΕΙΑ

Παρακαλούμε όπως μας ενημερώσετε εάν πρέπει τελικά οι αποφάσεις αλλαγής μισθολογικού κλιμακίου να αναρτώνται στο πρόγραμμα Διαύγεια, σύμφωνα με το άρθρο 76 του Ν. 4727/2020.

ΜΕΤΑΦΟΡΑ ΚΑΝΟΝΙΚΗΣ ΑΔΕΙΑΣ ΝΕΟΔΙΟΡΙΖΟΜΕΝΟΥ ΥΠΑΛΛΗΛΟΥ

Ειδικά οι νεοδιόριστοι υπάλληλοι με προϋπηρεσία στον ίδιο ή άλλο φορέα του Δημοσίου, ΝΠΔΔ, ΝΠΙΔ του Δημοσίου ή σε ΟΤΑ, η οποία αναγνωρίζεται ως χρόνος πραγματικής δημόσιας υπηρεσίας σύμφωνα με την παρ. 2 του άρθρου 102 του ν. 3584/2007, όπως έχει αντικατασταθεί και ισχύει με το άρθρο 26 του ν. 4369/2016, θεμελιώνουν δικαίωμα κανονικής άδειας αμέσως μετά τον διορισμό τους, ανάλογα με τον χρόνο της προϋπηρεσίας αυτής. (ΥΠ.ΕΣ. 19431/13.03.2021) Η αναγνώριση συνεχόμενης ή τμηματικής προϋπηρεσίας στον ίδιο ή άλλο φορέα του Δημοσίου, ΝΠΔΔ ή σε ΟΤΑ, ως χρόνου πραγματικής δημόσιας υπηρεσίας, όπως αυτός ορίζεται στο άρθρο 98 του ΥΚ και στο άρθρο 102 του ΚΚΔΚΥ, λαμβάνεται υπόψη προκειμένου ο νεοδιορισθείς υπάλληλος να θεμελιώσει δικαίωμα λήψης κανονικής άδειας, υπό την προϋπόθεση ότι δεν του έχει χορηγηθεί από τον προηγούμενο φορέα του Δημοσίου, ΝΠΔΔ ή ΟΤΑ κανονική άδεια ή δεν καταβλήθηκε αποζημίωση για τη μη ληφθείσα άδεια για το ίδιο ημερολογιακό έτος. Η κατά τα ανωτέρω αναγνώριση προϋπηρεσίας λαμβάνεται υπόψη τόσο για τη συμπλήρωση του διαστήματος των δύο (2) μηνών που θέτει το άρθρο 48 του ΥΚ και το άρθρο 55 του ΚΚΔΚΥ, όσο και για την προσαύξηση των ημερών κανονικής άδειας. Το ερώτημα είναι: σε περίπτωση νέου διορισμού χωρίς διακοπή της εργασιακής σχέσης (παραίτηση από τον προηγούμενο δημόσιο φορέα και πρόσληψη στον νέο αμέσως), προβλέπεται η μεταφορά άδειας προηγούμενου έτους; Δηλαδή, αν υπάρχει υπόλοιπο κανονικής άδειας προηγούμενου έτους, με βάση τη βεβαίωση του προηγούμενου φορέα, δικαιούται να κάνει χρήση στον νέο φορέα;

ΣΥΝΕΧΙΣΗ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ ΣΕ ΕΠΟΜΕΝΟ ΕΤΟΣ

Έστω ότι έχουμε μια μελέτη που αφορά στην υπηρεσία υβριδικού και επιστολικού ταχυδρομείου (ή οποιαδήποτε άλλη υπηρεσία), όπου ορίζουμε ότι θα πραγματοποιηθούν 10.000 αποστολές για το έτος 2026 και η ΑΑΥ αφορά στο έτος 2026 και 10.000 το 2027 (πολυετία). Εάν δεν κάνουμε χρήση όλων των υπηρεσιών το 2026, μπορούμε να τις χρησιμοποιήσουμε το 2027;

ΜΕΤΑΤΑΞΗ ΥΠΑΛΛΗΛΟΥ ΣΤΟ ΒΟΗΘΕΙΑ ΣΤΟ ΣΠΙΤΙ

A. Σύμφωνα με τον ν. 5270/2026, Άρθρο 13 περ. γ., και επειδή ο Δήμος, για την καλύτερη λειτουργία της υπηρεσίας «Βοήθεια στο Σπίτι», προμηθεύτηκε πρόγραμμα μέσα στο οποίο καταχωρίζονται τα στοιχεία των ωφελουμένων, οι επισκέψεις και το πρόγραμμα των υπαλλήλων, εκδόθηκε ανακοίνωση για κάλυψη θέσης ΔΕ Διοικητικού-Λογιστικού, καθώς υπάρχει κενή θέση στον ΟΕΥ, με μετάταξη από υπάλληλο εντός του Δήμου. Είναι σύννομη η μετάταξη ή έπρεπε να προβλέπεται στις αρχικές οργανικές θέσεις που συστάθηκαν με το άρθρο 91 ν. 4583/2018 θέση Διοικητικού υπαλλήλου για το «Βοήθεια στο Σπίτι»; B. Επίσης, στο άρθρο 91 ν. 4583/2018 οριζόταν ότι: «Πλέον των οργανικών θέσεων που συνιστώνται σύμφωνα με την παράγραφο αυτή, και για την κάλυψη επίσης αναγκών του Προγράμματος “Βοήθεια στο Σπίτι”, με την απόφαση του πρώτου εδαφίου συνιστώνται και οργανικές θέσεις μόνιμου προσωπικού, αριθμού ίσου με το επτά τοις εκατό (7%) αυτών, σε κλάδους και κατηγορίες επιλογής του οικείου Ο.Τ.Α. και πάντως συναφείς με την παροχή των υπηρεσιών του Προγράμματος “Βοήθεια στο Σπίτι”, οι οποίες καλύπτονται κατά τις αναλογίες και με τη διαδικασία που ορίζεται στο άρθρο 3 του ν. 2643/1998 (Α’ 220)». Κατόπιν σύστασης μίας (1) επιπλέον οργανικής θέσης και έκδοσης προκήρυξης από τον ΟΑΕΔ, καλύφθηκε μία (1) θέση ΤΕ Νοσηλευτικής. Αυτή η επιπλέον θέση καλύπτεται από τη δέσμευση δεκαετούς παραμονής; Γ. Τέλος, ο ν. 5270/26 κάνει λόγο για μετάταξη σε ανώτερη κατηγορία. Ισχύει αναλογικά και για μετάταξη στην ίδια κατηγορία, αλλά σε άλλο κλάδο και ειδικότητα;

ΑΠΕΥΘΕΙΑΣ ΑΝΑΘΕΣΗ ΜΕ ΤΟ 10%

Στο άρθρο 118 του 4412/2016 παρ. 5 τίθεται το όριο του 10% για απευθείας αναθέσεις σε σχέση με τις εγγεγραμμένες πιστώσεις. Το 10% υπολογίζεται επί του συνόλου των ετήσιων πιστώσεων για κάθε κατηγορία δαπάνης και συγκεκριμένα για Επιστημονικές υπηρεσίες και Μελέτες αθροιστικά ή όχι; Το 10% εφαρμόζεται ανά κατηγορία των συγκεκριμένων δαπανών ξεχωριστά;
ΦΙΛΤΡΑ ΑΝΑΖΗΤΗΣΗΣ
Λέξη κλειδί
ΗΜΕΡΟΜΗΝΙΑ
Ενότητες

 ΠΡΟΫΠΟΛΟΓΙΣΜΟΣ 2026

ΑΝΑΛΥΤΙΚΗ ΛΟΓΙΣΤΙΚΗ

ΑΝΤΙΜΕΤΩΠΙΣΗ ΚΟΡΩΝΑΙΟΥ

ΑΠΟΓΡΑΦΗ ΕΝΑΡΞΗΣ

ΔΗΜΟΣΙΟ ΛΟΓΙΣΤΙΚΟ

ΔΗΜΟΤΙΚΕΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ ΕΡΩΤΗΣΕΙΣ

ΔΗΜΟΤΙΚΟΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΟΤΙΚΟΣ ΚΩΔΙΚΑΣ

ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΑ ΘΕΜΑΤΑ ΔΗΜΟΣΙΟΥ

ΕΙΔΙΚΑ ΘΕΜΑΤΑ ΕΠΙΜΕΛΗΤΗΡΙΩΝ

ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΙΑΚΑ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΑ ΕΡΩΤΗΣΕΙΣ

ΕΡΓΑ-ΜΕΛΕΤΕΣ ΕΡΩΤΗΣΕΙΣ

ΕΡΓΑΤΙΚΑ - ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΑ ΘΕΜΑΤΑ ΙΔΙΩΤΙΚΟΥ ΤΟΜΕΑ

ΘΕΜΑΤΑ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΟΤΑ - ΝΠΔΔ

ΘΕΜΑΤΑ ΤΑΜΕΙΑΚΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ

ΚΑΤΑΣΤΗΜΑΤΑ ΥΓΕΙΟΝΟΜΙΚΟΥ κ' ΛΟΙΠΟΥ ΕΝΔΙΑΦΕΡΟΝΤΟΣ (ΕΡΩΤΗΣΕΙΣ)

ΚΛΕΙΣΘΕΝΗΣ Ι

ΛΟΓΙΣΤΙΚΑ ΘΕΜΑΤΑ

ΜΕΛΕΤΕΣ ΔΗΜΟΣΙΟΥ

ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ & ΑΙΡΕΤΩΝ ΟΤΑ-ΝΠΔΔ

ΝΟΜΙΚΑ ΘΕΜΑΤΑ-ΓΝΩΜΟΔΟΤΗΣΕΙΣ

ΝΟΜΙΚΑ ΠΡΟΣΩΠΑ ΟΤΑ - ΣΥΝΔΕΣΜΟΙ

ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΑ ΘΕΜΑΤΑ ΟΤΑ

ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΚΑΛΛΙΚΡΑΤΗΣ ΓΕΝΙΚΑ

ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΚΑΛΛΙΚΡΑΤΗΣ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΑ

ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΚΑΛΛΙΚΡΑΤΗΣ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ

ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΙΚΕΣ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ

ΠΡΟΜΗΘΕΙΕΣ ΟΤΑ

ΠΡΟΜΗΘΕΙΕΣ ΟΤΑ ΜΕ ΤΟΝ Ν. 4412/16

ΡΥΘΜΙΣΕΙΣ ΟΦΕΙΛΩΝ Ν. 4257/14

ΣΤΟΧΟΘΕΣΙΑ - ΟΠΔ

ΦΟΡΟΛΟΓΙΚΑ - ΛΟΓΙΣΤΙΚΑ - ΕΤΑΙΡΙΚΑ ΘΕΜΑΤΑ ΙΔΙΩΤΙΚΟΥ

ΦΟΡΟΛΟΓΙΚΑ ΘΕΜΑΤΑ ΔΗΜΟΣΙΟΥ

Κατηγορία

aaa

Άδειες Μόνιμου και ΙΔΑΧ Προσωπικού

Άδειες Προσωπικού ΙΔΟΧ

Άσκηση Αρμοδιοτήτων

Έγγραφα

Έλεγχος Νομιμότητας

Έλεγχος βεβαίωσης και είσπραξης εσόδων

Έξοδα αιρετών

Έξοδα κηδείας

Έξοδα μετακίνησης

Όργανα Διοίκησης - Αιρετοί

Ακίνητα

Αμοιβές προσωπικού - Μισθοδοσία

Αμοιβές προσωπικού - Μισθοδοσία Δικηγόρων

Ανάληψη υποχρέωσης

Αναγκαστικά μέτρα είσπραξης

Αναθέσεις έργων

Αναμορφώσεις προϋπολογισμού

Ανταποδοτικά τέλη

Ανωτέρα Βία

Αρμοδιότητες, Συγκρότηση και Λειτουργία Δημοτικής Επιτροπής

Αρχές - Κανόνες - Δομή Προϋπολογισμού

Ασφάλεια Εργαζομένων

Βεβαίωση εσόδων

Βοήθεια στο σπίτι

Γενικά θέματα εσόδων

Γενικά θέματα προσλήψεων

Γενικά θέματα προσωπικού

Δάνεια

Δήλωση Περιουσιακής κατάστασης

Δαπάνες - Αναλυτικοί Κωδικοί

Δαπάνες - Δικαιολογητικά, Κρατήσεις

Δαπάνες Γενικά

Δημοσιεύσεις Προμηθειών

Δημοσιονομικοί Έλεγχοι

Δημοτικές Επιχειρήσεις

Δημοτική Αστυνομία

Δημόσιες Συμβάσεις

Διαγραφή οφειλών

Διαδικασίες Προμηθειών

Διαδικασίες Υπηρεσιών

Διαμόρφωση προϋπολογισμού

Διαχείριση προσφυγών

Δικαιολογητικά πληρωμής

Δικαιώματα Υπαλλήλων

Δικαστικές αποφάσεις

Διοικητικά - Οργάνωση

Διοικητικά - Οργάνωση

Διοικητικά μέτρα είσπραξης

Είσπραξη εσόδων

Εγκύκλιοι-οδηγίες ΠΔ 54/18

Ειδικότητα εσόδων

Εκκαθάριση δαπάνης

Εκτέλεση Π/Υ

Εκτέλεση έργων

Ενταλματοποίηση δαπάνης

Επιβολή εσόδων

Επιστροφές

Επιτροπές στο στάδιο της Εκτέλεσης

Επιχορηγήσεις

Εσοδα

Εσωτερικός έλεγχος

Ευθύνες-καταλογισμοί

Ηλεκτρονική διακίνηση δικαιολογητικών δαπανών

Ηλεκτρονικό τιμολόγιο

Ισολογισμός - Διπλογραφικό

ΚΗΜΔΗΣ

Καθήκοντα υπαλλήλων

Κατάρτιση, Ψήφιση και Έγκριση του Προϋπολογισμού

Κινητικότητα

Κλεισθένης

Κληροδοτήματα

Κρατήσεις

Κυρώσεις

Ληξίαρχος

Λογιστικές πολιτικές

Λογιστικές τακτοποιήσεις

Λογιστική Μεταρρύθμιση

Λογιστικό Πλαίσιο

Λοιπά ταμειακά θέματα

Μέτρα Είσπραξης

Μελέτες

Μετάβαση στο νέο Λογιστικό Πλαίσιο

Μετακίνηση Υπαλλήλων

Μετατάξεις προσωπικού

Μουσικοί ΟΤΑ

Νομικά Πρόσωπα - ΟΤΑ

ΟΠΔ - Παρατηρητήριο

ΟΠΣ ΕΣΗΔΗΣ

Οικονομικά θέματα έργων

Οικονομικά στοιχεία

Πάγια προκαταβολή

Παραγραφές

Παραγραφή χρεών

Παροχή σε είδος

Πειθαρχικά

Περιορισμοί υπαλλήλων

Περιουσία

Πληρωμές

Προγραμματικές Συμβάσεις

Προγραμματισμός Προσλήψεων Έκτακτου Προσωπικού

Προσλήψεις μετακλητών υπαλλήλων

Προσλήψεις προσωπικού ΙΔΟΧ

Προσωπικό

Προσωπικό - Βαθμολόγιο

Προϊστάμενοι

Προϊστάμενοι Οικονομικών Υπηρεσιών

Προϋπολογισμός

Πρόγραμμα Διαύγεια

Ρυθμίσεις οφειλών

Συμβάσεις έργων

Συμβάσεις μίσθωσης έργου

Σχέδιο Λογαριασμών

Ταμειακή Διαχείριση

Ταμειακή βεβαίωση εσόδων

Ταμειακός απολογισμός

Τεχνικά Έργα/Μελέτες

Φορολογικά

Χρηματικά διαθέσιμα

Χρηματικό ένταλμα προπληρωμής

Ωράριο εργασίας

Υποκατηγορία

e-PDE

Άδειες Προσωπικού

Έγγραφα

Έκπτωση αναδόχου / ματαίωση σύμβασης

Έλεγχος Νομιμότητας

Έλεγχος νομιμότητας Αποκεντρωμένης Διοίκησης

Έξοδα μετακίνησης

Έσοδα από Δημοτική περιουσία

Έσοδα από διαφημίσεις

Αδειοδοτήσεις

Αιρετοί - Αντιμισθία / Κρατήσεις

Αιρετοί - Αντιμισθία / Κρατήσεις/Ειδική άδεια

Ακίνητα

Αμοιβές ιδιωτών μελετητών

Αμοιβές προσωπικού - Μισθοδοσία

Ανάληψη υποχρέωσης

Αναθεώρηση τιμής

Αναμόρφωση προϋπολογισμών

Αναμόρφωση προϋπολογισμών

Ανατροπή Ανάληψης Υποχρεώσεων

Αξιολόγηση

Απαλλοτριώσεις

Αποζημίωση

Αρμοδιότητες και λειτουργία οργάνων διοίκησης

Αρμόδιοι υπογραφών

Αρχές-Δομή Προϋπολογισμού

Αστικές Εταιρείες

Ασυμβίβαστο/Σύγκρουση συμφερόντων

Ασφάλιστρα

Ασφαλιστικά Προσωπικού

Ασφαλιστικά αιρετών / διοίκησης

Βάσεις Δεδομένων (Κόμβος & ΕΕΤΑΑ)

Βεβαίωση εσόδων

Βοήθεια στο Σπίτι

Γενικά θέματα προσωπικού

Γενικοί Γραμματείς

Δαπάνες προβολής

Δεξιώσεις/Εκδηλώσεις

Δημοσιεύσεις - Δημόσιες Συμβάσεις

Δημοτικά τέλη

Δημοτικές Ενότητες

Δημοτικές Επιχειρήσεις - Ανώνυμες

Δημοτικές Επιχειρήσεις - Προσωπικό

Δημοτικές Επιχειρήσεις - Φορολογικά

Δημοτικές Επιχειρήσεις - γενικά

Δημοτικές Επιχειρήσεις - οικονομικά

Δημοτικές Επιχειρησεις - Δημόσιες Συμβάσεις

Δημοτική Αστυνομία

Δημοτική περιουσία

Διαβούλευση

Διαγραφή οφειλών

Διαγωνιστική διαδικασία

Διαδικασία άρνησης

Διαδικασία άρνησης

Διαθέσιμα

Διακηρύξεις - Μελέτες

Διαπραγμάτευση χωρίς δημοσίευση

Διαχείριση δικτύων ύδρευσης κ.λπ.

Δικαίωμα Προαίρεσης

Δικαστικά έξοδα

Δικαστικές αποφάσεις

Δικαστικοί επιμελητές

Δικηγόροι

Διοικητική λειτουργία ΟΤΑ

Δωρεές - παραχωρήσεις

ΕΕΕΣ

Είσπραξη εσόδων

Εγγυήσεις - Συμφωνητικά & λοιποί όροι σύμβασης

Εισφορά σε χρήμα

Εκκαθάριση δαπάνης

Εκλογές - εκλογικό σύστημα

Εκμισθώσεις

Εκμισθώσεις

Εκτέλεση/Κατάρτιση προϋπολογισμού

Εκτέλεση/Κατάρτιση προϋπολογισμού

Εκχώρηση απαιτήσεων από το Δημόσιο

Εκχώρηση απαιτήσεων από το Δημόσιο

Ελεγκτικό Συνέδριο

Ελεγχος Δαπανών

Ενστάσεις

Ενταλματοποίηση δαπάνης

Εξαιρέσεις Ν.4412/2016

Επιλογή Αναδόχου

Επιλογή τρόπου ανάθεσης – Κατακύρωσης

Επιλογή τρόπου ανάθεσης – Κατακύρωσης

Επιστροφή αχρεωστήτως εισπραχθέντων

Επιστροφή αχρεωστήτως εισπραχθέντων

Επιτροπές Γενικά

Επιτροπές Δημοσίων Συμβάσεων

Επιχορηγήσεις

Ηλεκτρονική Διακυβέρνηση

Ηλεκτρονική διακίνηση δικαιολογητικών δαπανών

Ιατροί

ΚΑΕ εσόδων εκτος Π/Υ (Δ.Ο.Υ)

ΚΕΠ

ΚΗΜΔΗΣ

ΚΟΙΝΣΕΠ

Καθορισμός είδους σύμβασης (μεικτές συμβάσεις)

Καλλικράτης

Καλλιτέχνες

Κατάργηση Νομικών Προσώπων

Κατάργηση Νομικών Προσώπων

Κατάτμηση

Κατάτμηση

Κατακύρωση μικρότερης- μεγαλύτερης ποσότητας

Καταλογισμός

Κατεπείγον

Κατηγορίες εσόδων

Κινητικότητα

Κλεισθένης

Κληροδοτήματα - Οικονομικά

Κληροδοτήματα - Φορολογικά

Κληροδοτηματα - Κεφάλαια αυτοτελούς διαχείρισης

Κοινωνικά επιδόματα

Κοινωνικές υπηρεσίες

Κοινωφελείς Επιχειρήσεις - γενικά

Κοινωφελείς επιχειρήσεις - οικονομικά

Κοινωφελείς επιχειρήσεις - προσωπικό

Κοινόχρηστοι χώροι

Κρατήσεις

Κωδικοί προϋπολογισμού δαπανών

Κωδικοί προϋπολογισμού δαπανών

Κωδικός Π/Υ

Κωδικός Π/Υ

Λογαριασμοί ΔΕΗ

Λογιστική Δημοσίου

Λόγοι αποκλεισμού και αποδεικτικά μέσα- Δικαιολογητικά συμμετοχής/ δικαιολογητικά κατακύρωσης

Μέτρα Είσπραξης

Μετάθεση χρόνου παράδοσης υλικών

Μη μισθολογικές παροχές

Μισθώσεις

ΟΠΔ - Πίνακες στοχοθεσίας

ΟΠΣ ΕΣΗΔΗΣ

ΠΟΕ - ΟΤΑ - ΑΔΕΔΥ

Πάγια προκαταβολή

Παιδικοί σταθμοί

Παιδικοί σταθμοί

Παράταση συμβάσεων

Παρέκκλιση παρ.10, άρθ.6, Ν.4412/16

Παραγραφή χρεών

Παροχή υπηρεσίας ή Έργο

Πειθαρχικά συμβούλια

Πειθαρχική διαδικασία

Περιγράμματα Θέσεων Εργασίας

Πληρωμές

Πολιτική Προστασία

Πολυετείς υποχρεώσεις

Ποσοστό έκπτωσης - Καύσιμα

Προγραμματικές Συμβάσεις

Προδικαστική προσφυγή

Προδικαστική προσφυγή

Προληπτικός έλεγχος

Προσλήψεις

Προσυμβατικός έλεγχος

Προσωπικό - Βαθμολόγιο

Προσωπικό - Προϊστάμενοι

Προσωπικό - μετατάξεις

Προσωπικό - μετατάξεις/αποσπάσεις

Πρωτόκολλο Παραλαβής

Πρόγραμμα Διαύγεια

Πρόγραμμα Διαύγεια

Πρόσκληση υποβολής προσφοράς

Πρόστιμα ΚΟΚ

Ρυθμίσεις οφειλών

Σίτιση, διανονή

Σεμινάρια - Εκπαίδευση

Συγχρηματοδοτούμενα

Συμβάσεις Μίσθωσης Έργου (ΣΜΕ)

Συμβολαιογράφοι

Συμμετοχή σε συνεδριάσεις

Συμψηφισμός οφειλών - απαιτήσεων

Συναυλίες

Σχολικές επιτροπές

Σχολικές καθαρίστριες

ΤΠΔ

Τέλος Ακίνητης Περιουσίας

Τέλος επί των ακαθαρίστων / παρεπιδημούντων

Τήρηση Μητρώου Δεσμεύσεων

Τήρηση κανόνων ΚΥΑ Π/Υ

Τίτλος κτήσης

Ταμειακός απολογισμός

Τροποποίηση συμβάσεων

Τροποποιήσεις περί του Ν.4412/2016

Υπάλληλοι

Υποβολή οικονομικών στοιχείων

Φορολογικά - Φ.Π.Α

Φορολογικά ακινήτων

Φορολογικά ακινήτων

Φορολογικά εισοδημάτων

Φορολογική - Ασφαλιστική - Δημοτική ενημερότητα

Χειρισμός δικαστικών αποφάσεων

Χορήγηση γάλακτος και ΜΑΠ

Χρηματικά βοηθήματα

Χρηματικά όρια Δημοσίων Συμβάσεων

Χρηματικές προκαταβολές

Χρηματικό ένταλμα προπληρωμής

Χρηματικό ένταλμα προπληρωμής

Χρηματοδοτήσεις - Επιχορηγήσεις

Χρονική παράταση σύμβασης προμηθειών/υπηρεσιών

Ψηφιακή υπογραφή

Ωράριο εργασίας

Tags

Ερωτήσεις προϋπολογισμού 2026

Ερωτήσεις Δημοσίων Συμβάσεων

Ερωτήσεις Έργων Μελετών

ΕΡΩΤΗΣΕΙΣ ΚΟΜΒΟΥ 2026 ΥΠΕΣ

ΕΡΩΤΗΣΕΙΣ ΠΡΟΫΠΟΛΟΓΙΣΜΟΥ 2026 ΥΠΕΣ

ΕΡΩΤΗΜΑΤΑ ΠΔ 54

Αναλύσεις θεμάτων Προϋπολογισμού

Ερωτήσεις Ταμειακής

Ερωτήσεις προϋπολογισμού

Ερωτήσεις Δημοτικών Επιχειρήσεων

eΕΦΚΑ

3μηνίαια παρακολούθηση πορείας στοχοθεσίας

Άδειες προσωπικού ΔΕ/ΑΕ

Ερωτήσεις ΟΠΔ

Ερωτήσεις διπλογραφικής λογιστικής

Διαδικασίες
close slider